感觉很简单、基本没难度

整体就是根据你的简历问问题，不算难

共3轮面试，简历筛选过关后，共三轮面试，第一轮是自我介绍，之后等通知；第二轮是技术笔试题，1小时，技术部负责人面试，问一些基本情况；第三轮，老总总面，也是简单的拉家常，基本不刷人。

3轮面试。先投递简历，然后HR面，部门经理面，老总面。都比较简单。HR主要是筛选简历，根据简历内容，所有入选的人做成一圈自我介绍，简单问问题。经理面主要是经理介绍部门情况，针对个人简历问问题。老总面基本上就是准备录用，老总发表欢迎演讲，再次介绍企业情况。