总体流程给我的感觉就是从上到下都是非常非常不专业。一开始hr在APP上也没跟我聊什么，就要了我的简历，直接就约我第二天现场面试，没有任何文字或电话沟通的环节。到了公司是一栋很破的办公楼，前台在玩手机小游戏，我说我约了面试，她让我等一下，然后她玩完那局才过来让我在公共电脑上填简历，竟然还戴了双一次性手套去弄公共电脑，电脑如果这么脏就不能派人定期清理一下吗？无语。电子简历全是必填项，查户口查的比人家入职登记都细节，我不理解。然后是主管面试，聊了没几分钟说“原来你是做to B的啊，我们想招一个有to C经验的，你来了就是零经验，还要找人带教，但你要的工资又不是零经验的工资”，大哥，你有这个需求怎么不提前跟hr沟通好，直接就叫人来面试，候选人的时间不是时间吗？还有，你所谓的零经验工资要求高，我想说，我提的薪资要求只是我目前拿到的offer中最低的一个了，招聘的每个环节都这么不专业，不敢想象这个公司平时做事是啥样的。...查看更多

别去，就是套你工作经验的。面试信息都要手机填一遍，然后还要再填一遍信息表，意义何在？自我介绍的时候面试官翻简历，说明根本没提前看过，然后一直问上家的运营情况和模式，还问了其他运营模块。旗舰店体量很小，明年的目标才2000万。到最后说电商经理在开会没办法面，都没去看下就说，睁眼说瞎话。办公楼破的要命，厕所还要刷卡才能去，厕所也是脏的要命...查看更多