面经详情
匿名用户
面试了职位:电话客服专员
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匿名用户
投资分析师
感觉没戏
聘投资分析师。前台去领笔试题:记得的有,一级市场解释中/英文,柱状图/饼状图分析,中英文翻译。 完成后就进入面试环节,介绍背景和工作经验,求职意向,以及工作职责,组织架构,工资薪酬。 个人比较紧张,而且也不是完全对口,祝大家顺利。
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Q:一级市场解释中/英文,TMT可能的投资方向。
2 年前 发布
匿名用户
仿真应用工程师
确定通过
面试的HR听说是搞心理学的,过程首先是自我介绍,然后就简单的聊了下重庆那边的工作生活环境,基本没有问技术面的问题,接着连续问了三个问题:对你人生影响最大的一件事、人生中最不开心的一件事、你最遗憾的一件事,最后就是问你有没有什么问题要问?
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Q:你为什么选择我们公司?
2 年前 发布
匿名用户
助理咨询顾问
确定通过
和面试官在一个咖啡馆见面主要针对简历问了一些问题,问到如果遇到的客户比较强势不肯提供相关资料如何与其沟通,再针对简历上的实习经历问了一些问题,整体氛围很轻松,面试官人很好,最后确定了会简单介绍一下工作内容。
2 年前 发布
匿名用户
通信技术研发工程师
确定通过
面试过程分笔试和面试,笔试为性格测试+英语笔试,试题做完后告知MM,完事后MM会通知部门负责人来组织面试,面试形式有1对1,也有2对1,其实都是那样,提问比较多的是你进入部门后的主管级别的,所以对于他提的问题要多重视,其他的人员只是过来撑场的,不是很重要,面试没有什么技术的,只是根据你的简历来提问(里面没有什么技术大神,所以你不用担心)
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2 年前 发布
匿名用户
策划专员
未通过
面试从做性格测试开始的,前台会给你一份测试题,做完交上去,过了一会儿部门主管就来面试了。主要是根据你的简历问问跟你相关的情况,不是很严格。会问你对应聘职位的想法和行业发展情况,之后就基本是闲聊,面我的主管也和探讨了一下职业规划。然后就等结果了。因为我的第一意愿和专业不在电商,没有通过。
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2 年前 发布
匿名用户
公关实习生
未通过
面试分三轮,一开始就是做题,一个钟,题量有点大。之后是hr面试,要英文自我介绍,hr很专业。再接下来就是三个小组组长吧,面试我们同期去的三个人,问的都是专业问题,感觉挺难的。两点钟去,五点钟才离开,感觉自己好垃圾。
2 年前 发布
匿名用户
医患协作组
未通过
公司是做日本人海外旅行保险的,面试不难,常规问题,离职理由,应聘理由。先笔试再面试,笔试是日语但是很简单。工作就是医疗翻译,平时一些杂七杂八的工作。没有竞争性的技能。虽然规矩多但是公司管理层混乱,然后特别抠,出差没有补贴。无论以不以此为跳板都不建议进这家公司,离职率非常高。公司设有眼线,不信任员工。公司很小,实际做事的人只有几个人,其他2/3的人都是管理。没有旅游,没有过年过节的奖金,只有1.5倍年终奖一年中分成3次给你。2月份0.3倍工资,6月份0.5倍工资,12月份0.7倍工资仅此。每年加工资的百分比是3%-5%,保险基数每年增长,等于工资负增长。新进领导是空降兵,高中毕业,非本行业什么都不懂但是是眼线。
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2 年前 发布
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北京威马捷国际旅行援助有限责任公司面试经验
北京威马捷国际旅行援助有限责任公司面试经验:笔试通过后再参加面试。