面经详情

总共面试了3轮 第一轮是2对1，1个技术人员1个Hr，问了一些简历上面的问题，以及做过的项目。 第二轮也是2对1，技术部门的老大和人事部门的老大，大概面了10分钟。先是做了一个自我介绍，随便聊了下，再给你做了一个小的测试题。 第三轮是群面，4个总经理面10个应聘者，什么岗位的都有。先让每个人自我介绍一遍，再给了一个话题，每个人谈谈自己的看法。...查看更多

面试过程很紧凑，面试官考察的内容也很全面广泛，从我的项目经历开始，对所用算法，模型细节多处进行考察，比如logistic回归为何适合处理稀疏数据，连续特征是否应该离散化，和一些特征选择方法。没有涉及到编程语言，但是对sql及数据库底层做了详细的询问，无奈本人了解并不透彻。总体来看面试官还是挺牛的。...查看更多

一轮的群面还好，正常的流程，表现好的当时就被留下来，hr 简单的聊聊在校情况家庭情况，为什么投递岗位什么的，说是2/3天会收到下一面通知第四天晚上才收到第二天早上8点半去面试的通知，早上到了酒店后，等了5分钟左右吧，进去发现是视频面，也是常规问题，自我介绍后，会先问问社会实践啊，学生工作什么的，接着就是专业面，不喜欢视频面。表现的很糟糕，说当天晚上给结果（我的理解是通过不通过都有通知），已经过了2天了，我觉得吧……我比较喜欢那种发拒信的企业，虽然同样是挂了，但是好歹有个回复。...查看更多

本来想投算法岗的，奈何京东的算法岗不来哈尔滨面试，只好改投了数据分析岗位。 1面的问题很简单，先是自我介绍，然后问了几个机器学习方面的问题，有一个问题是：最优化算法有哪些，又让我详细讲了讲随机梯度下降。最后问了问未来的职业规划。一面就这过去了。 2面是个30多岁的大叔，应该是经理，一开始问什么是用户画像，然后让我分析用户流失可能有哪些因素，怎么根据数据分析出这些原因。（答案写在最后） 然后又问：京东在一线城市销量很好，在二三线城市销量不好，分析有哪些可能的原因，为什么。 自以为二面还凑合，结果还是跪了。 ps： 用户流失： 分类（流失的用户为一类，没流失的用户为另一类），潜在的因素都是特征，这就是一个特征选择的问题。...查看更多

面试地址在天河区体育东路,一共面试两次先填写表格,你什么批次院校之类的,感觉公司比较看重毕业院校出身,但情有可原,毕竟专业工作,智力很重要然后机试,都是一些统计学的知识,可惜都忘记了,还有一些人口预测题,需要建立预测模型然后是面试,面试官只要是想看你这个人是否虚心,好学,还问了一些个人职业规划之类的,还问是否想到肇庆长期工作......查看更多