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匿名用户
面试了职位:电话销售代表
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匿名用户
电话销售代表
感觉靠谱
约的是九点,我就早到了一会,然后等待面试。先是拿一份简历表填写一下自己的信息,然后在面试。面试官非常随和,将他们公司介绍了一遍,讲的非常详细,然后还向我提了几点要求:勤奋、承压力要强、执行力要好,然后就问我有没有要问他的问题,我就问了关于薪酬待遇这方面的,他也会讲的特别详细。
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Q:你觉得中国平安是什么?
2 年前 发布
匿名用户
电话销售实习生
感觉靠谱
面试官很nice,主要针对我的简历和现场自我介绍的内容提问。从前没有做过正式的实习,只能讲兼职的经历,没想到面试官对兼职经历也挺关注的,针对我的兼职经历聊了挺多。对这个岗位很感兴趣,希望能过。
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Q:你有销售相关的经历吗?
2 年前 发布
匿名用户
电话销售代表
确定通过
该公司分为两轮面试,但不是一对一的,一个面试官面试一大帮人,去百度面试的人很多,估计是看着它的名气过去的,面试官第一个就是让每个人做一下自我介绍,然后他在一个个问你一些基本情况,这一轮会当场刷到几个人(其实我感觉面试那几个讲的都挺好的),通过后会马上进行复试,那么问题来了,其实初试和复试问的问题是一样的,最关键的就是你是怎么看待加班的,本人是拒绝加班的,但既然这么问,我肯定要说可以接受啊,重点来了,他会问你还有其他的什么问题吗可以随便问,我只问了一句有加班费吗?就特么一直逼逼,说我的事情比较多,要不要再考虑考虑,真实醉了。
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Q:先做下自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售代表
确定通过
经理亲自面试,首先简单自我介绍后,一定会问上一次的工作经历包括为什么离职,公司主要不怕白纸,因为他们会从工作和生活上打造你,只要表达出想赚钱和对金融的热爱,能接受文化,一定能面试通过。
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Q:上次销售工作中学到了什么。
2 年前 发布
3
匿名用户
电话销售代表
确定通过
面试的时候就是人事部的先让面试的人员做个自我介绍,都是以之前的工作经历为重要介绍然后是什么原因离职的,介绍完后详细告诉你公司做的项目,整个的流程,以及公司的规章制度,薪酬等情况,整个面试完了之后就会让面试人员等通知,面试还是很容易的。
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Q:如果遇到你给客户打电话过去的时候,客户说不需要,你要怎么去挽留。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售代表
确定通过
起初到前台,连个招待的人都没有,工作员工也都没人鸟你,在那站了大概十几分钟吧,终于有人来了,随便丢了个表格给你填,就把你嗮一边儿了,填了表等了好久,就去会议室里面面试了,问的问题都比较简单。人也比较热情,总体来说面试还是很容易的,不会问什么苛刻的问题,也没有什么特别的要求。这个公司保底比较低,主要看提成,一天业务量也还行 160个电话拨通,一个月的指标并没有告诉我,但是如果每天都打电话 有点经验的人拿个5000左右没问题。
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Q:有没有电话销售的经验。
2 年前 发布
1
匿名用户
电话销售
未通过
垃圾公司,面试官就是你以后的主管,很随意。全凭他看你顺眼不顺眼,只会嗯嗯嗯的,面试靠运气,而且不管什么原因只能有一次机会面试。招聘人员喊你过来面试的时候低声下气,面试不成功立马换了副嘴脸。张口闭口公司规定,呵呵。
2 年前 发布
2
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