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匿名用户
面试了职位:普工
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匿名用户
普工/操作工
确定通过
先是体检,就是抽血、拍胸片,孕妇可以不拍,完了分批面试,面试很简单的问几个问题,蹦蹦跳跳看看身体是否有障碍,然后就完事了,体检是要收费的,50元。 最后所有流程完了之后会让去领厂牌,卡套一定不要他们给的,很贵,自己可以去厂区附近买,很便宜。
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Q:就问是哪里人之前做什么的此类很简单的问题。
2 年前 发布
匿名用户
普工/操作工
确定通过
需要人的话,大量要人,除了老弱病残,基本上不挑食,但是 纹身烟疤不允许有的,年龄有要求一般 45岁 吧需求大的话会放宽
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Q:你为什么来这里
2 年前 发布
1
匿名用户
机械设计师
感觉靠谱
先是筛选简历,专升本的不要,只要全日制本科的,四级没过的也不要,然后是HR给一份试题做,试题比较杂,数序,常识,英语,什么都有,比较乱,估计是测智力吧,然后是技术面试。问了做过哪些兼职,哪些实习,做了什么项目经验,成绩如何,还有一些比较基础的机械类的基础题。总体来讲,难度不大。
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2 年前 发布
匿名用户
工业工程师(IE)
确定通过
通过校园招聘的形式进入富士康。首先会在学校做一个富士康的宣讲(讲的内容大概是工资多少,奖金多少,福利多好,晋升机会多少等等,实际上并不是那么美好^_^);第二,筛选简历,就是符合专业的通过,不符合的淘汰;第三,就是一个鄙视(对的,你没看错,我也没打错,是“鄙视”,因为人家让你“笔试”就是为了先“鄙视”你一下,要是不会的话,不就是被“鄙视”了嘛)的环节;第四,通过鄙视环节的可以进入面试环节,这个环节大概是在下午2点左右进行的(上午要阅卷,中午要休息);第五,直接告诉你录取不录取,直接了当,干净利落!
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Q:你在大学做了哪些自认为很牛逼的事情?
2 年前 发布
匿名用户
高级管理职位
未通过
先在电脑上做三套试题,有心理学的,智商测试的,英语测试的。操作结束后,去另外一个地方面试。因为操作结束后已经到了中午12点,所以通知下午1:30 到指定地点坐园区内大巴。但是到了规定时间,没有看到有车,问了附近的人也没有一个准确回复,打电话给工作人员,说一会就会有的,没有就等一下。但是直到下午2:30,也没看到车。问了司机说不清楚。 面试流程太多,相关工作人员服务不好,态度不佳,中间衔接的工作互相推托。
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Q:等了2个小时,回去的路上接到招聘方的电话。
2 年前 发布
匿名用户
普工/操作工
确定通过
我只能说实在是太容易了,无比容易,不看学历,什么都不看。
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Q:是否接受上夜班。
2 年前 发布
6
匿名用户
操作工
确定通过
排队等待,分公司领导一一面试,面试问题大概有:1、先自我介绍2、介绍自己的专业3、为什么会来这里工作,谈一谈自己的想法3、对薪资的期望。面试后,等待通知通知后,进行培训,对培训内容考试,包括公司历史,突发事件的应急反应。
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Q:自我介绍,毕业哪所学校,专业,对公司工作的看法。
2 年前 发布
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