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匿名用户
面试了职位:游戏开发工程师
感觉没戏
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匿名用户
软件研发工程师
未通过
2个似乎是他们老厂的领导一个30多,一个40多面试,只让你自己讲以前的技术工作经历,他们技术上看来问不出什么,不知道是不懂还是不屑于问,自己讲完,他们交头接耳商量一下说了下他们招聘的是派遣临时员工愿意的话 就先回去等通知,不愿意就算结束,说愿意回去一周然后不见下文!
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Q:你结婚了没有(最关键一个问题,似乎他们比较重视)
2 年前 发布
1
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
第一面人力资源的人,先问问身份背景,学校的经历,是否入党,有没有英语6级。 第二面是领导和一个技术人员,问了问会哪些技术,是否做过相关的项目。针对项目里他感兴趣的话题,会闲聊几句,技术人员会问一些技术相关的,数据库,C++,哪些功能怎么实现。 面试过程比较轻松。 机械专业背景的人比较有发展,其他专业估计难以晋升,一直养老到退休。
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2 年前 发布
匿名用户
置业顾问
感觉靠谱
面试是这样的 链家人事部负责招聘的人员带着10位左右的经理到了我们学校 先是宣讲会 介绍一下工作前景 未来的发展方向 还找了两个上届在链家实习的学长给我们分享经验 之后就是面试了 在一个大教室里 一批批的进 进去后先是一人抽个小纸条 上面写了个问题 让你控制在1分钟的时间内作答 之后就是经理面试 先做个自我介绍 问你为什么想进链家 对自己的未来发展方向是如何考虑的 又说了能接受上班穿正装吗 上班时间能接受吗 然后就让回去等通知了。
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包含1个问题,1个回答
Q:问你为什么想进链家。
2 年前 发布
匿名用户
招商专员
未通过
简历筛选后就是笔试,题目跟之前大家分享的一样,行测题+房地产行业题,部分岗位还需要答附加题,招商岗位不用。 第二天接到群面通知,10个人无领导小组讨论,淘汰率不高,我们组大概有六个人过了。 下午就是二面通知了,二对三,而且各种岗位混在一起面。在这里被受到了较大的打击(由于专业不对口,对房地产了解还是不够),自己看面试官表情也知道被bs了。 祝大家求职顺利!
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2 年前 发布
1
匿名用户
服务器工程师
未通过
到了以后,填登记表,然后被人事领到某个会议室,做一套笔试题,4页,要求一个半小时打完。我当初听错成半个小时答完,于是答的过程中也是挺赶时间的。笔试题主要考的有算法和数据结构,c++代码的也有一点。答完后开始等,等半天没人理我,我就出去找人事,这才知道是一个半小时,然后我说能答的都答了。回去又等了将近二十分钟,终于来人了。 面我的项目负责人,首先让我自我介绍,然后谈了一下我现在项目的服务器端的结构和一些细节实现,然后是口述了几个假象的项目需求让我给出解决方案。之后问了一些c++语言的特性知识和STL相关的知识。面试官给我的感觉很亲和,谈论过程气氛也是很轻松的,有说有笑的,面试完后,给我的感觉还算不错,毕竟问的问题大部分还是答上了,每次回答完问题看到面试官不停的点头,心里暗爽。最后问我有什么要问的,结合了我的问题,他又简单的介绍了一下项目的现况。也透露出加班情况也是有的,但尽量做到不加班。
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Q:知道什么是时间戳吗?如何来计算两个时间点之间相差了几个自然日?
2 年前 发布
匿名用户
游戏开发工程师
确定通过
面试时间极短,自我介绍都没用,直接问了一个算法题。一个长度为N(N非常大)的int类型的数组中查找重复出现的数,每个数的值均在[1,N]。要求时间复杂度和空间复杂度尽可能的低。说实话我答的不好,但面试官会给提示引导你答出最理想的方法。
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Q:一个长度为N(N非常大)的int类型的数组中查找重复出现的数,每个数的值均在[1,N]。要求时间复杂度和空间复杂度尽可能的低。
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
感觉没戏
30分钟小组面 5分钟看case,25分钟讨论 不按顺序,抢答 然后当场就出结果 个人感觉,1.一定要记住别人说的什么做好笔记,然后自己也要有观点 2.对于自己的观点也不要着急说出,组织好语言再讲。 总之就是要反应快,然后记住别人所讲的。
2 年前 发布
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