面经详情

呵呵哒，南山开发集团，帮助旗下的东方驿站公司招聘的。但是在看准网基本没有东方驿站的信息，那就来这里写面经吧。东方驿站总部在武汉，18年3月底刚刚搬过来深圳。据面试官说在赤湾有员工宿舍，也可以有公司的公租房，17年过年放15天假期，每年还有出国游，国企该有的福利都会有。 面试只有女总监那一轮，hr因为在武汉，基本只跟我电话约面试，没有其他深入聊。本来以为跟我提了这么多福利，应该是大概率要我了，看来还是too young too navie.三天过去了，那就祝你们早日找到低价又好用的员工吧。 ...查看更多

热乎乎的面经啦~刚刚面完的海翼电商群面，本人985211工科渣硕，应聘海外销售与运营，base长沙。公司通知的10点半面试，准点到了之后交了简历，候场区黑漆漆一片，旁边就是二面专业面。等待期间还注意到的一点就是，竟然应聘技术的人也在群面队伍之中。然后等到11点才排上号，10个人等待入场群面，8女2男。入场后，HR说了下规则，5min看题，20min讨论，再总结。没有自我介绍。 拿到的题目是，Anker在亚马逊卖得很好的一款智能充电硬件产品，结果被其他公司抄袭市场定位、功能和外观，还有价格打压。如果你是亚马逊运营负责人，你会怎么办。题目下有4种方案，第一是采取法律手段，告人家；第二是降价策略；第三是开发第二代产品；第四个Marketing，提高品牌认知度；5min看完题后开始讨论。我是第4个。前面就2号提出了点实质性的建议，提出可以缓慢推出第二代产品； 后面的都没什么实质性建议。我打了个框架，以产品+市场为主，以法务+公关为辅，第2点降价策略，可以改为促销活动。自信满满地以为自己能进，因为大概有4次大家都提到了，我同意4号的观点，总结也用的是我的框架，结果华丽丽地挂了。 并不清楚海翼电商要什么人。5号12号进了，5号专业是电子商务，她的观点竟然是不要采取法律的手段，因为没有保障，太暴力了。12号是timer。2号总结的人和4号我都没进。大家可以感受下。引以为戒！祝君好运！ ...查看更多

hr小姐姐都挺好人的，去到会先给你一份题目做，基本就是3C产品的中文翻译英文，英文翻译中文，以及客诉情景的邮件回复。然后是HR面试与你交流，问你过往的经理，和对跨境电商行业的看法。之后会是团队的Leader来问你，也是问你的自我评价，对Amazon运营的了解。...查看更多

我是一个小二本毕业两年的文科生，虽然是英文专业，但是英文日常对话能讲流利就已经不错了，记得第一次去百加得北京分公司面试，是以为中国人面试的，后来才知道人家是麻省理工毕业的，已经加入外国国籍了，很顺利，面试问了狠多问题，都是和运营相关的，因为我们聊得比较久，很顺利的通过了面试，然后隔了三天，我去复试，是一个日本人总监，一个美国新媒体头头和后来成为我的直接上司的那个人一起面试的，但是基本只有那个日本总监一直在问问题，全英文的，虽然他们也会中文，但是既然人家一直是用英文交流，我就只能硬着头皮上了，好在问的问题都不是很难，我回答的还算流利，后来问我的三个有点和三个缺点，我一下子想不出来那么多缺点，想了好一会，才回答完了。 复试当天下午我通过了面试，但是我前三个月是外包出去的。给的薪资也蛮高的，就是扣五险一金和扣税很厉害，第一周工作一脸懵逼，因为他们一直在用 英文交流，说洋酒呀什么的，我几乎能抓住一点信息，后来因为个人原因离开了最终，但还是觉得如果留下来真的很能锻炼人，毕竟高强度的英文办公环境，还真的是挺好的，如果有人比较注重英文学习的，顺便说一下，电脑办公软件都是全英文的，熟悉额好几天呢。电脑不可以装很多没用的软件，基本聊天工具就需要用手机啦。公司上班时间很自由，在这里工作会是一项很大的挑战，因为面临三个很优秀的人，也不能说他们优秀，毕竟人家在国外长大，英文肯定说的很流利，只是我一见到英文流利的大佬就会就的超级牛逼，预祝各位面试顺利。 ...查看更多