面经详情

匿名用户

面试了职位：客户经理

确定通过

当前内容设置为仅微信小程序内可见

前往微信小程序

相关推荐

未通过

先是8个人进去，发材料，小组讨论，hr全程只看电脑，也不知道她有没有听我们在讲什么，然后留点时间代表发言，小组讨论达成一致。最后一个个自我介绍，主要听的是这个，进入二面的人自我介绍完hr会再问几个问题，hr为毛穿短袖，还有人直接穿毛衣就来了，简直了。

包含1个问题，1个回答

Q：自我介绍。

确定通过

深圳中青旅面试还是很简单的，对于应届毕业生还有工作一年的人他们喜欢老实听话，愿意学习，特别能吃苦的人。当然还喜欢有策划能力的人。所以面试多表现这几点就好了。对于工作几年的社招人员他们喜欢销售能力强的，能带来业绩的。

包含1个问题，1个回答

Q：如果别人叫你导游你会不会不开心。

确定通过

伯肯熙的面试一般是2轮，1轮是人力资源部的面试，1轮是部门经理的面试。人力资源姐姐是个蛮nice的人，面试也比较容易过。部门经理面试的这方面多少会需要考验个人的专业性，以及在对话过程中提现出来的个人能力。

未通过

面试前需要限时完成一份考卷，内容分为英语、逻辑、金融经济等。题目完成后再轮流面试，没有专门的情景题目，更多的是根据简历了解个人情况以及求职意愿，对今后的职业规划及职场目标做出一些了解。因为本人硬件不足，所以没能进入下一步筛选。

确定通过

过程也简单，销售团队主管直接面的，大致聊了聊过去的工作经验，有客户资源的好做，没有的话就是电销，工作压力可能比较大，有考核要求，基本工资不高，提成是主要收入。面试好对方当场就想定下来的，感觉有些仓促，后来回家考虑了一下就没去。

未通过

面试整体分为3轮第一轮是无领导小组十几个面试者围坐在会议桌上，首先按顺序进行1分钟的自我介绍，之后大屏幕会显示出要讨论的题目，我们那组的事关于客户经理的事物优先顺序排序的。讨论过后托选一个做汇报。之后hr会根据面试讨论过程中的表现对个别同学进行提问（如果你被提问到了，那么你进入复试可能性更高）...查看更多

未通过

接到汉唐HR面试邀约和通知；如约去参加了面试；首先进入公司前台妹妹很漂亮，很客气，接待，倒水，告知人力资源部；人力资源部形象气质很职业反，给我播放企业宣传片，填写登记表等等手续；接下来用人部门和人力资源部共同面试，谈的气氛很好，感觉用人部分的负责人那名男士很有专业范儿~ 通过1个小时的沟通交流对公司和职位有了明确的意向，人力资源通过引荐了集团的高层领导，很有效率的进行了一对一的复试环节；真的是一个很低调的领导，沟通的很舒服临走时人力资源送到了公司门口，需要3-5天的回复；接下来我就在等待的过程中度过了~ 很兴奋，也很期待，希望能够加入这个很融洽的集体，很有领导力的头带我做事。期待中~...查看更多

进入微信小程序

前往微信小程序，查看更多结果

立即前往

看准网长沙公司排行湖南友谊咨询集团湖南友谊咨询集团面试经验湖南友谊咨询集团面试经验：没什么特别的，被忽悠进去的。