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匿名用户
面试了职位:生物信息分析员
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匿名用户
生物工程研究员
感觉没戏
宣讲会HR进行企业介绍,未涉及薪资待遇,结束后填写一张信息表,本科生需笔试,研究生要有工作小结,我写了一些有机合成路线,过后1对1技术面试,问些有机合成方面的基础知识,反应方程式,比较有机合成与材料合成的差异,3、HR聊薪资
包含1个问题,1个回答
Q:1、有机合成反应类型?
2 年前 发布
匿名用户
药物信息研究员
确定通过
首先是笔试,HR给一段医学类文献,进行汉译英,考察面试者的英语水平,文献中有一些专业名词,但总体难度不是很大;然后接着就是面试了,由HR和部门主管负责,主要是部门主管提问,当时应聘时我是应届毕业生,主要询问了毕业论文相关的东西,以及一些面试常规的问题,比如你认为你面试这份工作的优势在哪里等等。
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2 年前 发布
匿名用户
生物工程研究员
感觉没戏
先是校招,投简历之后,坐下来和经理聊了聊,包括基本信息,掌握技能,对薪水的要求,以及一些个人情况,包括是否有意愿在南方长期工作等等,然后收了简历,说一周之内等电话。一周后电话打了过来,然后聊了聊公司目前空缺的职业,这次电话聊的时间要比校招时候短,再之后,就没有下文了,可能是我的简历还有求职意向和他们公司的不是很符合,所以很可惜的,和赫贝的缘分这次就到这里了。
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2 年前 发布
匿名用户
生物工程研究员
未通过
问的问题都是较为简单,填写完个人信息后就直接进行面试,没有笔试过程。首先是HR面试,后面是技术主管的面试。面试没有问过多的专业知识和个人技能问题。着重于你对工作的态度和对公司的想法。最好有同行的工作经验,会优先考虑。
2 年前 发布
匿名用户
分子生物技术研究员
未通过
面试自我介绍既是面试中必备环节,也是求职者们最关心的问题之一。一个常规的面试,寒暄之后面试官提出的第一个问题几乎千篇一律:"请您简单地做一下自我介绍"。有些被面试者都会问:简历中情况已经写得很清楚了,这是否多此一举?
2 年前 发布
匿名用户
生物工程研究员
确定通过
只有一个HR面试我,但是听说有些同学是三个人面试,包括有主管,经理,HR,三对一,所以我当时面试的时候听轻松地,一开始有一点小紧张,问问一些专业问题,问你做过什么实验,讲讲大概过程等等,大概这样子,没什么。
包含1个问题,1个回答
Q:用五个词说出自己的优点。
2 年前 发布
匿名用户
药理研究员
感觉没戏
公司创始人都是有数十年海外药企投资和管理经验的人,有海外团队专注研发,在杭州开辟高标准的大分子药物工厂,符合全球GMP标准。老板比较重视面试,都会亲自参加,主要问问以前做了什么,对公司也进行了详细的介绍。
包含1个问题,0个回答
Q:你认为你符合这个岗位的地方。
2 年前 发布
4
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盘古基因科技(苏州)有限公司面试经验:面试没什么特点,自我介绍