2018年7月接到了万科物业人事专员岗位的电话面试
1:电话面试主要询问了我的工作经历 离职原因 薪资待遇 主要工作内容等较常规的问题 但是电话询问比较详细大概沟通30分钟左右
2:电话面试后 人事专员要求我在万科人员测评网站填写了400道题 题目主要测试你的抗压性,团队融合性等等特别具体的题目 变态的地方时4个选项特别相近 例如:一般接受 比较接受 特别能接受 拒绝接受
3:测试后大概第二天人事专员询问我是否可以进行上一级面试 我说OK 面试官一对一问了很多问题 例如你最近看了哪本书 为什么看这本书 书里的内容有哪些 就是全程看着你的眼睛 自己一顿五笔盲打记录内容那种
4:后来因为种种原因我没有选择入职
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