面经详情
匿名用户
面试了职位:诊断工程师
感觉没戏
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匿名用户
软件研发工程师
确定通过
大概有3-4轮,第一轮笔试,然后技术一面,技术二面,最后是总监面试。 笔试题不难,都是经典的c和c++的笔试题,网上都能找到,做过程序员面试宝典,就没问题。 技术一面,面的是基本的技术问题,技术面二面,问的是项目。总监面就是个人的职业规划,技术方向,工作内容之类的。
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2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
感觉靠谱
先说一下面试过程,这公司的.net一直都只是用来做内部系统的,就是各种什么进件系统呀,贷后系统呀什么的。大多数问的都是一些关于业务方面的。比如之前做过的系统是怎么样架构的呀,主要功能和逻辑流程是什么样的。有关于技术的细节基本没问太多。
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Q:你之前公司线下都有哪些系统?
2 年前 发布
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匿名用户
投资类
未通过
13点半准时开始面试,5人一组,1个HR,每个人自我介绍,对你感兴趣的话会看你的简历问几个问题,前二个人问的比较详细,后面3个一个问题都没有问,自我介绍完后就出去等结果,很显然后面的被刷了,只有一个人参加了下一轮面试,还有都不找行业研究员了,还叫别人来面试,不是坑人么。
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2 年前 发布
匿名用户
营运管培生
感觉靠谱
目前刚刚完成前三轮面试,已经收到终面通知了。前两轮都是小组面试,第一轮小组讨论,可以自己选择问题,第二轮小组合作拼图,10分钟时间,如果完不成估计就没戏去面第三轮啦。第三轮是单面,有HR也有主管,感觉更像普通聊天、没有什么特别尖锐的问题,气氛比较好。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉没戏
面试官有两个人,我们十个人一组,自我介绍完了,针对简历问一些问题还有对户口薪资有没有要求,再针对公司最近的计划,问一些他感兴趣的人的看法。最后问每个人对谁印象比较好,问男生问的多,对女生问的少还有两个没有被问。
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Q:问男生对成功的理解,问女生家庭事业怎么平衡?
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
因为是校招,来学校开往宣讲会之后,每个人被发一个题目,一分钟演讲。一般是我的优势,如何面对压力之类的,不难。主要看表达能力吧。当场筛选,第二天就是群面,填一份性格测试。然后是单面。第三天就发offer了。
包含1个问题,1个回答
Q:群面题目三选一。我们组选的是你作为店铺排班人员,安排部署后,某个区域被领导发现没有员工,你的做法是什么。
2 年前 发布
匿名用户
电子设计工程师
感觉靠谱
面的CV designer 岗位,电面问的半导体的相关知识,比较基础,然后让用英文简要介绍研究课题。二面进行了三轮,花了四个半小时,好心累。一轮比一轮深入,MOSFET结构,原理,让你在白板上画图做解答,深入浅出地向你介绍他们所做的工作,遇到的问题希望你能给出解决的想法。
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2 年前 发布
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普迪飞半导体技术
普迪飞半导体技术面试经验
普迪飞半导体技术面试经验:漫长的电面,全程英文。