面经详情
匿名用户
面试了职位:船务助理
确定通过
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匿名用户
非技术类储备干部
感觉靠谱
应聘储备店长,首先要准备各个材料:身份证复印件,就业推荐表,四级证书,六级证书,成绩单。 一对一面试,先自我介绍,如果你说了你的抗压能力强,她会让你举例说明。再针对简历问些问题,比如家庭背景,为什么选择苏宁。最后让你询问。我问了储备店长工作内容和发展方向,她说主要做物流和运营,毕业前是实习期,毕业后一年是见习期,再定岗。苏宁没有提供住宿。
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2 年前 发布
匿名用户
工程师
感觉靠谱
公司位于经济开发区昆山路与会展大街交汇处,院长直接面试,公司较注重培养骨干力量,并且希望招聘成手,希望会做效果图、地上方案或施工图,面试的时候注意多多展示自己的设计成果,并且希望能够长期在公司工作并成为骨干,公司承诺五险,还有未来会给骨干分红···等等。
包含1个问题,1个回答
Q:毕业年限、之前就职单位。
2 年前 发布
匿名用户
产品工程师
确定通过
有笔试和面试,笔试是一些IT公司会出的题目,有专业性的和一些考验逻辑思维能力的。面试的话,是老板或HR和你聊,气氛比较轻松,聊的也主要是你学生时期所做的研究,课题。主管关注的点,是你是否具有一定的科研探索能力,解决问题的能力。
2 年前 发布
2
匿名用户
公共职能
确定通过
经过笔试之后第二天被通知面试。先跟HR聊了聊基本情况,包括对公司的了解、行业的了解和一些个人情况。等了十几分钟直接进行第二轮面试,面试我的是联合创始人邵某,先简单问了一些基本情况后,出了一道逻辑题让我分析,最后还问知不知道排骨的价格,不知道这个问题的用意是什么。当天晚上就接到邮件通知拿到offer。
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
这次工行是将省内各分行的各个岗位集中起来一起面试的,我们管培生面试需要两天时间。第一天:十人一小组无领导讨论,对某个话题进行辩论并最后达成一致;无领导面试完后接着进行单面,内容包括抽题目进行即兴演讲,就某一情景进行分析,以及一部分简历内容,总共十分钟。第二天:沙盘模拟。有记录员在旁边记录,注意组内合作。
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2 年前 发布
匿名用户
技术类管理培训生
未通过
今年蒙牛校招分三轮,参加完宣讲会之后第二天就通知面试。第一轮无领导小组讨论,主要是讨论营销方案,队友都很给力,讨论的比较圆满。本以为在众多神队友之中自己毫不显眼,却意外收到了二面通知,二面是结构化面试,一共三个面试官,问的都是一些比较常规的问题,可能是自己面试时间在中午面试官比较累,整个面试过程气氛有些尴尬,自我介绍之后没有面试官问我问题,有一个面试官从头到尾一直在低头玩手机,二面之后没有接到进一步面试通知,可能是因为研发岗招的人比较少,也可能是由于自己能力不足,总之继续努力啦!
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2 年前 发布
1
匿名用户
财务
未通过
感觉面试的人很少 然而没过 一面无领导小组 10个人一组 资源分配问题 二面1V3 面试官全程严肃脸皱着眉......问了很多专业问题 然后就是简历问题.....虽然难度不大但是给人感觉不太好....
2 年前 发布
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