面经详情
匿名用户
面试了职位:厂务主管
确定通过
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匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过
首先是参加宣讲会,宣讲会后有一场笔试,笔试题目为行测和英文翻译、开放式题目等,行测挺容易的,英文翻译难度一般,开放式题目比较好答,最后有一两道加分题,时间不够的同学可以答加分题。 第二轮是无领导小组,笔试筛人不多,据说有人笔试没有怎么答都能通过,这个看缘分吧。然后无领导小组讨论的题目不难,关键看表现。过后可能会筛选二分之一把。 第三轮是单面。比较容易,就是聊聊天,了解你的家庭情况,就业方向等等。
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2 年前 发布
匿名用户
仓储
未通过
经过两轮面试,笔试要考基础知识和专业技能过关后,接到通知后再进行面试官面试,然后还有等通知。过程有点长。
2 年前 发布
匿名用户
技术类管理培训生
确定通过
这次恒大面试让我感觉到了宇宙第一地产的魅力,同样是终面,恒大总部包两天吃住,郑州恒大只报销高铁票而且不包吃住,让我感到了深深的巨坑。面试过程是很简单,一分钟自我介绍加回答一个面试前发到手里的问题,然后面试官对自己感兴趣的人进行提问,有幸被问到了一个问题,感觉有点小激动呢。最后也不用问,妥妥的。
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2 年前 发布
1
匿名用户
金融业务岗
未通过
华南理工大的恒大互金群面,凑齐10个人就开始一场面试,结构为5V5,根据所给问题讨论并展开辩论。具体时间线是:1分钟自我介绍+审题,5分钟讨论,3分钟代表陈述观点,8分钟讨论,10分钟自由辩论,3分钟总结讨论,3分钟总结陈述。基本有参与有说话,表现良好沟通能力就行了,话题能展现自己专业领域看法即可。
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包含1个问题,0个回答
Q:网红营销能否运用在互联网金融领域?
2 年前 发布
3
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
一开始每人2min自我介绍+讲你抽到的演讲topic,中英随意。 然后无领导小组讨论,题目也是很开放,不是case,基本谁都能讲出点东西。 pre要求小组所有人都要讲话,所以也要分配好。
2 年前 发布
4
匿名用户
运营专员
未通过
我是下午5点去面试的,公司现在在一个小区里,是个大三居,电话里HR提前告知了是996,说只是这几个月到年后会调整成为正常时间。面试效率很高,去一次把该了解的都了解透了,业务的话觉得跟猪八戒比较像,好像也有点不同,具体听一次也没太听明白。 屋里很干净很温馨,晚上还有人给做饭,如果中饭晚饭都供应的话感觉好省钱,现在缺银子,吃饭还太贵。听说还给提供单身宿舍,单人间的那种,没具体问,不过创业公司很辛苦,他们的状态都很好,说说笑笑的。
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2 年前 发布
匿名用户
调试工程师
确定通过
先投的简历,当时投的研发,但是最后去的车间,投简历通知面试,然后先是一起面试。问了一些问题,之后给了个卷纸做题。结果我发现我一道都不会,因为没学过。然后立刻坦白了。之后是领导面试问你有什么理想。说了一些工作方面的是,然后就录取了。
包含1个问题,1个回答
Q:你有什么理想?
2 年前 发布
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福群电子(深圳)有限公司面试经验:厂务主管面试比较简单。