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匿名用户
面试了职位:前端工程师
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匿名用户
前端工程师
未通过
最初一封邮件里讲下周二1点30到公司面试,然后面试前一天又发邮件改成2点30。第二天我准时到了以后发现公司里面已经坐满了面试的人,就觉得有点儿猫腻。然后找人事领了一套题目,到手一看是心理测试。10分钟做完后,又发了一份逻辑测试题,规定45分钟答完,都挺简单的。然后才领到一份跟前端相关的面试题,基础的不能再基础了。。进入面试环节,一个面试官面试我们4个人(2前端1java1人事)。聊了一些有的没的。然后发了一份93题的性格分析测试。。无语。最后性格分析测试结果说不合适。呵呵~
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2 年前 发布
3
匿名用户
前端工程师
确定通过
三轮面试 前两轮问了很多基础 框架理解 框架设计和项目经验。最后一轮聊了个人发展方向和兴趣。然后一周左右hr 打电话发offer。面试官技术很好,态度很好,感觉跟他们成为同事会很开心。后来打听感觉企业正在稳定发现很好,最后决定入职。
2 年前 发布
7
匿名用户
前端工程师
未通过
面试过程还算简单,就是校长和你聊些怎么样才能教好学生的问题,还有就是问自己是否能够吃苦,说什么工作很辛苦,一定要经得住考验,同时,要求自己以后要多多学习,主要讲自己教学方面一定要多多用工夫,教的好的话,还会有奖金发放,但是现在快工作一年了,也没有见到所谓的奖金,现在看来这个钱都被他们拿去了,而且里面的老师课时费都不尽相同,课时费相差较大,基本上给的都是最低的标准了。
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2 年前 发布
匿名用户
前端工程师
未通过
面试中,两位负责人比较注重过往的项目经历,会就细节逐一发问。比如,简历上某个产品的价值是什么,解决了什么问题?一般来说,复盘项目可以用讲故事的形式来叙述,通过市场背景→现存问题→产品定位→核心功能→使用流程→达到效果,一步步对项目进行展开剖析。在复盘中,负责人往往会抓住描述中的一两点细节来进行追问,可以考察到面试者的语言表达、逻辑思维以及对当时所负责项目的熟悉程度。要注意的是,有些项目是团队协作设计的,因此必须重点对自己负责的模块了如指掌,如果当时设计得不好,也不用过于担心,只要指出当时设计的不足,如果现在重新做会怎样改善优化就好了,因为能力是会成长的嘛。
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Q:闭包绑定事件。
2 年前 发布
匿名用户
前端工程师
确定通过
来工作以后才知道,试团队里的技术大神面试的自己,面试经历很愉快,谈得也比较好。开始是介绍自己,讲一下自己的技术,由于是毕业生,所以没做过项目,就没问到具体的项目。之后是经理面的我,经理性格直爽,比较直接,加上可能表现不错,所以谈得挺好,顺利地在这里工作了一年了。
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2 年前 发布
2
匿名用户
前端工程师
未通过
起初进去面试,然后面试官一脸冷漠的脸,但是说实话这个面试官技术还是不错的,问了我一些angular的问题,当时有点紧张一些明明知道的比如自定义directive中的属性怎么取也不清楚,nodejs中url之类的也一脸懵逼都没答出来,挺尴尬的,以后还是要准备好之后然后再去面试这样子机会就能比较大了,不会这么尴尬了。
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Q:同一个页面的两个ui-view要怎么通信。
2 年前 发布
2
匿名用户
前端工程师
未通过
在某联上收到的面试通知,去苏州市相城区相城大道100号到了打给人事,后来让去附近的中翔大厦17层去面试。和另外一个人进去一起面,就简单翻了下简历说了下公司情况,都没仔细看,技术都没提问。然后让助理带到外面走廊说要我的银行卡超过2500元的取款信息才给二面技术,上来又要取的现金去会计那里过账才二面。后来报警了,怀疑为中介冒充真实公司。大家不要上当。
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Q:拿你的银行取款单来,然后二面。
2 年前 发布
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