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匿名用户
面试了职位:测试工程师
感觉靠谱
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匿名用户
软件测试工程师
确定通过
第一轮面试是部门主管,基本是技术面,但也不用太紧张,测试方面的技术,再就是过往经历,都做过哪些项目,项目中遇到过的问题。 第二轮是公司二把手面试,基本会问为什么会离开上家公司,有什么期待啊,聊的比较随意,不太涉及技术,当然只有第一轮通过了才会有第二轮。
2 年前 发布
匿名用户
测试工程师
感觉靠谱
实习生我感觉问的问题更篇技术编程和算法。因为实习生社会经验为0,基本上不会问业务的知识。只要求能回答出你大四或者研二为老师做的项目架构和功能一般就没大问题了。无论你面测试还是开发。百度都非常注重技术。所以百度的测试和开发工资几乎是一样的。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
确定通过
一共有三轮面试,一开始是人资大概了解初步情况,毕业时间、能够实习的时间、毕业以后是否会留在杭州、是否只是实习,不转正也没有关系之类的。第二轮是笔试,第一个部分是计算机基础,但是有英文题目,用英文出题,问电脑如果蓝屏了怎么办等。第二部分是翻译,有中翻英,和日翻中。第三部分是行测题。过了笔试之后是第三轮面试,问了对软件测试的理解是什么,以后的工作规划,软件测试员应该具备什么样的性格,说说自身的优缺点等等。我面试的时候,正好东芝特别缺人,基本属于英语过了4级,面试就走走流程就可以了。
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2 年前 发布
1
匿名用户
测试工程师
感觉没戏
你为什么选择软件测试行业 2.根据你以前的工作经验描述一下软件开发、测试过程,由那些角色负责,你做什么 3.结合你以前的学习和工作经验,你认为如何做好测试。 4.你觉得测试最重要的是什么 尽可能的找出软件的错误 5.怎样看待加班问题 6.如果一个很有个性的程序员认为自己的BUG不是BUG,怎么解决? 7.为什么在团队中要有测试 8.在测试时代学习自己最大的收获是什么? 9.你对未来的规划 10.自己优势及缺点
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2 年前 发布
匿名用户
测试工程师
确定通过
先让你自我介绍一下,了解下基本情况。然后日本人会进行一些提问,穿插介绍一些本公司的工作内容等。你会日语的话可以直接交流,不会的话也有翻译在不用担心。他们问完了会问你你有什么要问的,如果没有就结束面试,回家等通知。面试时自然一些就好了。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
未通过
深圳面的势必可赢软件测试岗位,感觉其实并不招人,就是打广告而已。技术面完之后HR就进来说面试官对我印象不错,但是如果有offer了就去入职吧,别等他们了。因为他们要凑够一堆人一起开始二面。招聘信息在网上挂了几月了…
2 年前 发布
1
匿名用户
软件测试工程师
确定通过
起初先是电话面试的,然后来微软大厦做的笔试,笔试是10道选择题,两道算法题。 笔试完后, 做的面试,先是技术面试, 面了些 C#和 SQL Server 的技术问题, 然后是经理面试。面了些项目上的,还有计划什么的。
2 年前 发布
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