面经详情
匿名用户
面试了职位:柜员
感觉没戏
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匿名用户
柜员
感觉靠谱
首先群面,无领导小组,这时候不用太激进,因为后来听领导说不喜欢太强势的,所以想做leader展现自己的要三思而后行了。总体来说大家都比较优秀,每个人都没有争抢,都说了自己的意见。 第二轮经理面,基本聊一下家常,还有的本地同学直接被邀请去他所管辖的区域,总体比较和谐。面试后很快就发了offer,速度居各大银行之首。
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2 年前 发布
3
匿名用户
柜员
感觉靠谱
第一轮真的没什么特别的,面的是佛山的定向柜员岗。宣讲会结束后就将学生分组群面,5个学生为一组,一个面试官。考虑时间的关系,面试官只让每个人做了简单的自我介绍,同时问了个问题“你对招商银行的高竞争环境和机制”有什么看法。别的组有连自我介绍都免的,直接问问题,诸如“你最近去银行办的业务是什么业务”“你认为招行还有哪里的服务需要改进的”具体就是这样了。风平浪静。
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2 年前 发布
匿名用户
高级柜员
确定通过
我是2016届研究生毕业,参加中行校招,岗位为营销岗,但是在进去后才知道,这个岗位跟定向柜员没有任何区别,能不能转岗说的是看表现,但是就是领导说了算。面试是无领导小组讨论加考官提问。无领导小组讨论我就不多说了,都差不多。考官提了两个问题好像,1,你还有其它offer吗,2,你为什么要来中行。面试总的来说很简单,没什么压力,这跟中行待遇差,有很大关系,我有的同学直接不去面试。
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包含1个问题,1个回答
Q:你还有其它offer吗。
2 年前 发布
匿名用户
柜员
未通过
天津农行面试有两轮,一面过后直接二面,中间不刷人。一面是无领导小组讨论,这一环节一定要积极发言,语言清晰、有条理,感觉面试成败主要在这一环节,而我在这一环节发挥不好;二面是自我介绍,然后考官根据你的情况提两三个问题,这一环节大家基本都差不多。
2 年前 发布
匿名用户
柜员
确定通过
其实我感觉我面试得不是很好,当然个人感觉,因为一直插不上什么话来着。我们是校园招聘面试,在一个大酒店,好像是10人一组,和我一起面试的有几个研究生,1个往届生,还有参加了工作的...这点真的很无语,参加工作的为什么可以来校园招聘??那个工作的同志感觉还挺优秀的,但是对于我们来说,我觉得不公平。然后就是无领导小组讨论,我没说什么话,也不是积极发言型的,倒是有些同学表现得太过强势,以至于我现在还记得,我很不喜欢那个女孩,感觉太凶。最后考官就问了一个关于我名字的问题(我有一个生僻字...),然后就结束了。最后我是通过了面试的,其实我面试没有啥经验,我只能这样告诉大家了,做自己吧,并不是你说得越多越好,有时候你充当的角色更为重要。
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2 年前 发布
匿名用户
柜员
感觉没戏
十一二个人一起进去,分别做自我介绍,自我介绍必须先说姓名和学校,然后面试官选择几个人问一两个问题。因为第二天国考,所以有一些人先面试了,感觉不应该这样。面试分上下午,上午女生下午男生,上午前几组花了很长的时间,到后面就很赶了。
2 年前 发布
匿名用户
柜员
确定通过
先自我介绍然后主考官问些很简单的问题一般银行面试分为无领导小组讨论和半结构化,可能是上午过去,把面试人员分成5-10人的小组,给小组一个话题,大家讨论得出结论,然后陈述发言;下午就是半结构化,3-5个面试官在预先设计好的试题的基础上向应试者又提出一些随机性的试题,面试中除了自我介绍之外,一般面试官都会根据考试的简历进行提问。
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2 年前 发布
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浦发银行兰州分行面试经验:感觉一般,题比较常规。
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