面经详情

首先1面电面：过一遍简历，然后问一些C++基础，然后问一些开放类的大问题其次2面都在现场：现场做题，主要是C++和关于游戏客户端开发方面的知识（图形学等）的问题（题量不小）。 然后答完题直接一道道对思路。最后3面，其他工作室的总监面试，是随便聊一聊，问问你对游戏行业的观点看法等等最后HR面：介绍了一下IEG这个BG的组织结构，顺便聊一下你的家庭情况，职业规划等等，结束。 ...查看更多

有两个面试官，一个人死气沉沉，另一个稍有活力。死气沉沉的那个主要问简历上的项目，cocos的基础。他特别提了几次有没有遇到cocos源码的Bug，搞得好像他以前发现过源码Bug一样（真是个***问题，就算你用的版本有Bug，后来的版本还遗留的概率有多大！）。 有活力的那个比较注重你私下里有没有学习，学了之后的收获说一下。正常面试下来，大概有30%的问题我回答得不够好。另外，一进公司，感觉氛围中带有违和感。有些工位上的人无精打采的样子。进去面试的那个房间，一开始之前有群人在开会还没离开，特别瞩目有个男的翘着二郎腿，大大咧咧地靠在椅子上。 这是不是算这家公司的风气很自由呢？可我感觉，就算是想象成自由还是充满违和感。其实面试就是看你的波长有没有让面试官感觉舒服。我没有跟上面试官的节奏是我准备不足。希望后来者，准备充分。同时，希望我眼里的违和感，在你们看来是自由，而不是不自律。 ...查看更多

招聘需要的是lua开发，面试全是c++。不过都不是什么很难得题目，几十道选择题，然后5道算法数据结构随便做4道单向链表reverse，写一个通用max函数，string封装，一道DP的题面试官2个，一个是后端，一个是前端，前端问lua和项目，后端问面试题。 面了2个小时，HR就进来了解过去情况，为什么跳槽，薪资想要多少我随便说了个20k，然后就说转岗的事了。当天下午猎头就来电话洗脑了，希望给18k，然后16薪，前前后后2个猎头疯狂洗脑，弄得我不是很开心，最后就拒了。 ...查看更多

先做了个半小时的笔试，写个并查集，以前没写过随便写了点交上去了，之后一面面试官还很细心得给我解释了笔试具体的几种解法，之后根据简历讲了下自己用cocos写的游戏，后面还陆陆续续问了一些数据结构算法和计算机网络的问题，因为自己不是科班也没仔细看过大概只答出一半，笔试能过感觉纯属自己运气爆发，感觉面试过程很愉快，只是自己太菜了挂了活该。...查看更多

是HR小姐姐极力推荐我去面试的，不过最后的结果，我觉得有点对不住这位美女。 首先给我一套面试题，cocos2d的基础，可能是我太专注技术研发了，对于这些基础无甚了解，以至于没做对多少，HR给技术看了后回来告诉我，面试结束了，我觉得很诧异，毕竟我也是一名资深开发者了，也开发了数款超火爆的手机游戏，居然不和我聊聊项目，就因为这些所谓的基础题把我挂掉了。我走的时候有点失态，我说我的的技术肯定不低于你们那些主程。当然我不应该向那位可爱的HR抱怨，在这里再向她说声对不起。 后来我下载了他们做的游戏，看了看，感觉就是一般毕业生的水平，很多东西缺少灵魂，连最核心的寻路算法，也做的的挺糟糕的，唉，算了，我怎么和这些刚毕业两三年的学生计较呢？只是真的很对不起那位HR姐姐，她人挺好，我却把她得罪了，唉！ ...查看更多

先是笔试 时间1小时 题目只有4道,1道智力逻辑题 有点意思 第2道考c++的基础知识 简单 第3考算法 比较简单 第4题考数据结果 有点难度然后是技术面试 应该是斗地主的前端的项目主管之类 就是进去之后的直属领导 感觉是根据你的简历上面的来问 一般最后是制作人面 纯聊天 聊过来做什么,项目组的现状,你以后的规划之类的.....查看更多