面经详情
匿名用户
面试了职位:猎头助理
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匿名用户
招聘
未通过
万万没想到,居然会有三轮面试!第一轮是HR面的,主要谈了一些软性的东西,当然我回复的也很官方。 第二轮是一个做顾问的面的,应该是有个一般的业务人员吧,面了一些业务上的事情,这个阶段相对长一点,业务讲解得比较透彻。第三轮据说是一个Leader,但是感觉水平一般,面得也很快,大概5分钟就结束了。
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2 年前 发布
2
匿名用户
招聘
感觉没戏
主动投递简历,人事助理电话简单沟通,约f2f面试,一面是招聘主管,围绕着简历上的内容聊聊工作,怎么做的,职业规划,工作难点等等,也对岗位情况和公司做了简单介绍,总体感觉还行,一周后约总监面试,准时到的但等了三刻钟,貌似是在面试之前一位候选人,轮到自己一刻钟就结束了,看了简历简单问了为什么要离职,哪个高中毕业的,爸妈做什么的,优势在什么地方,觉得应该是没什么兴趣吧,草草结束了【话说面试的时候这位总监在喝绿豆汤,边聊边擦嘴,嗯,真不知道怎么评价,有点心疼自己等的那三刻钟。
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Q:离职原因。
2 年前 发布
匿名用户
招聘
未通过
面试官问我第一个问题之前招聘的职位有哪些 我告诉他我所有招聘的职位他不以为然 面试官问我第二个问题可以接受加班吗 我说可以接受偶尔加班 面试官问我期望薪资 我说了我的期望薪资 面试官说回去等通知吧 我感觉经历了流水线一般的面试
2 年前 发布
2
匿名用户
实习生
感觉没戏
面试首先会让填一个表格,除了一些基本信息以外,还有工作经历教育经历项目经历和自我介绍,感觉要把自己的简历重新写一遍。 表格填完后就是面试,一对一面试,面试官个人感觉很正常,没有攻击性,不会很刁难也不会看你是应届生就松懈,该走的流程都会走。遗憾是由于自己没有怎么准备,很多问题没有回答上来,无奈只能勉强强颜欢笑,很是尴尬。 不知道在深圳其他地方有没有苏宁易购,我面试的地点位于深圳老街,一开始觉得这里破破旧旧不像是市中心,面试前我特意走了一圈,发现这里虽然有点年久失修,但对面就是一个商业街,很繁华,人也非常的多。交通也很方便,出了半岛大夏走300米左右就是老街地铁站。
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包含1个问题,0个回答
Q:自我介绍、工作经历、对人力资源的理解、对苏宁的了解、优缺点。
2 年前 发布
1
匿名用户
招聘
确定通过
一共四个人面试 问了一堆同样的问题 第一个是招聘专员 很不专业 语言凌乱 第二个是主管 第三个是老板 跟你吹牛聊天 最后是HRM 问了目前工作以及离职原因 最后问期望薪资 那个HRM说了一句话后我就不打算去了“我:加班的话有加班费吗?”“她:我们都是义务加班的,年轻人不要问公司能给你什么,首先要看你能给公司什么” 我记得 底薪是4000吧 按招聘人头拿提成
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2 年前 发布
4
匿名用户
招聘
确定通过
到公司后先填表,表格内容很多,除了固定的工作学习经历之外,还会有一些关于人生愿景的东西。之后HR会来进行面试,效率很高,如果没有大问题的话就会直接推给业务部门的复试官,之后根据岗位的性质会确定有没有CEO的终面,整体效率很好,氛围也很轻松。
2 年前 发布
1
匿名用户
招聘
确定通过
一般情况下,中高端职位的面试流程是:招聘经理--招聘总监--业务负责人--智享会--HRVP。之间穿插几轮电脑测评,时间累计长达2个小时以上。会侧重业务方向和企业文化认同程度来多方发问。业务官还是很专业的,流程超级长。
2 年前 发布
3
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武汉远航企业管理有限公司面试经验:猎头顾问实习生面试过程。