面经详情

比较恼火的一次面试：公司所在位置很偏，在文冲过去还需要一小时，整个过程只见到4-5个人，前台左侧的办公室里全是空的。去到时候正好有个去年毕业的妹纸在面试同一职位，而我被安排在同一室内填简历，在填写过程中一直听到一个自称公司顾问且在广工教书的瘦小男人说个不停，于是心里暗暗祈祷（当时已经有点想走了，但那么远过来，还是坚持完吧），一会可别是这个“唐僧”面试我，我会疯的。好不容易填完3页纸，他们还在谈，过程中男人跑到隔壁接了两三次电话（解释说人事出去了），男人认为妹纸至少需要三年才能胜任这个职位，问她是否愿意转做采购。期间，无聊的我随便翻了翻该司的宣传册。幸好，他们结束面试时候，人事回来了，于是我不需要和“唐僧”谈。比较可笑的是，人事说以前请过专八的人，但该职员自己也说做起翻译来很是吃力，我回答说，进入任何一个新行业都肯定要再学习该行业英语的，但这不会太费劲，我刚才看宣传册时候也留意到，册子上的英语是直接网上翻译的吧，因为我发现很多错误。但人事认为我会跟前面个人一样会做得很吃力，但却没给我任何笔试（本来以为会有个商务写作的笔试），也忽视了我既然能发现册子上的错误就同样知道怎样纠正的能力。只问到我一个关于英语的问题“如果客人问你面包是怎么做出来的，你会怎么回答？”我只能回答（内心OS是我怎么知道，我又没见过）：“我现在对公司产品完全不熟悉，但入职后我会尽快熟悉产品，勤快地跑车间，熟悉产品的运作。”人事认为我至少要半年才能胜任该职位，同样问我是否愿意转做采购（于是立即怀疑他们是否只是需要一个采购，怎么对每个人都在推荐采购这个职位），被我拒绝了。按照人事的描述，该职位目前并不需要经常与国外沟通，因为公司才开始面向国外市场，目前最经常需要做的应该是配合国内拓展经理及部门的工作，以及投标工作。所以我有点生气（当然没表露在脸上），直接跟人事说，其实这样的话，你们的招聘广告应该改一下。然而今天发现他们依然没改：（职责和要求1、英语或外贸英语专业毕业，本科以上学历,专业英语八级或以上，年龄22-35岁；2、英语口语良好者优先，擅于商务洽谈，具备良好的商务信函写作能力者优先。3、熟悉掌握办公室常用软件word, excel等。4、有2年以上相关外贸和商务活动工作经验，负责整理和编辑产品信息，公司网站等公众平台的编缉与维护， 协助总经理接待外商等客户。5、形象、着装端庄大方，有亲和力，有较强的沟通表达能力。6、踏实、勤奋、积极进取、善于学习，有良好的团队合作精神。7、具备吃苦耐劳精神，有较强的承压能力，勇于接受挑战。）...查看更多

2015年面试了中铁隧道装备制造有限公司翻译一职。厂区距离蛮远，去之前看了相关网站介绍，感觉还算有把握。口译过程其实比较顺利，想着肯定没问题了。到了笔译阶段，几年荒废的结果导致手生，翻译的质量自身感觉就不够好。结果也显而易见，没有获得岗位邀约。当时确实较为遗憾和懊恼，事后想想，打铁还需自身硬啊。...查看更多

1.翻译了一份自我介绍，内容不超过200字； 2.前台兼人事（大概是）把我带到了会议室，简单介绍了公司的主要业务范围，薪资待遇等，然后就问了问我能不能接受这样的工作内容，以及什么时候能毕业这些，然后面试就结束了。 谈下我对这个公司的印象：首先办公室比较小，但里面摆满了办公桌，空间相当逼仄，个人认为工作环境会比较压抑。其次，公司业务范围主要是做跨国婚恋，还有一些外贸，境外游等工作。因为跨国婚恋是主要业务，所以翻译入职之后的内容是翻译双方的来往邮件或聊天内容，以及根据会员的要求在网站上筛选出符合条件的对象，然后与之沟通是否有进一步交流的意向，筛选工作占工作的大部分。 再次，关于薪资待遇，入职培训期为一周，之后又有一周的时间为实习期，基本上过了这两周都可以转正。实习期工资底薪2000，转正后2800。工资由底薪+绩效＋提成构成。绩效指的是两个小组PK，赢得小组成员可以得到奖金或是假期，提成是翻译一封邮件3-4元，通过电话交流1分钟3-4元，网上聊天10分钟3-4元。人事说平均工资能达到8000左右，但具体多少与个人能力有关。公司提供住宿，距离公司走路要5分钟左右。工作时间每周单休，其他假期和福利只是满足基本要求。 这是关于公司的基本情况，工资听起来还是让人比较心动的，然而考虑到工作环境（空间狭小，氛围压抑），工作内容（个人认为没有任何挑战性，没有价值，所以升职空间不大），以及公司的前景（面试让我觉得这个公司整个都很水）等这些问题，我还是委婉拒绝了入职。个人看法，仅供参考。 ...查看更多

电话面试：毕业后工作经历、根据工作经历继续相关问题的提问（毕业后从事过的工作与法语无关的话为什么选择这份工作之类的，是否英语比法语好等等）、目前的状态工作非工作（无工作的话期间经历怎样）、专四专八过了没目前备考状态等因为真的太紧张之前准备好了但面试那会儿说的也是语无伦次的，并且毕业后工作经验少还跟法语无关没啥可跟面试的翻译继续往下说的，以至于说的乱七八糟！！现在事后写这个经历都很绝望了。电话面试过程中我不够集中精神一直反问人家问的是啥，面试的翻译还又解释……最后她也很无奈。其实她问的很简单语速很慢，我也是忒不争气了。...查看更多

日语测试题好多方面，各行各业，物理电子商务市场化学，我都没怎么查资料题都没做完，日译中貌似都是专利性质的。在这个网站也看了前辈的面试经验，大家直说难或易，没有说范围面，参考失误。题还剩两道没做完，肯定通不过了。没有2年翻译这些专利的积累，资料都不知道去哪里查。希望我的意见能给大家帮助。...查看更多

我面试的是日语翻译职位。一共三轮。第一轮是笔试+副所长、直属上司面试（笔试的话多复习一下安川的机械单词，中翻日，日翻中，个人觉得不太难；面试的话会问你对安川有什么了解，建议从一些新的点切入，不要只是单纯陈述安川是做什么的，找些让他们耳目一新的东西）第二轮是所长面试（一般第一轮没问题的话，所长也是没啥意见的。只是偶尔问些尖锐的问题，反应快点就行）第三轮是和上海总部的副总经理进行视频面试（因为副总经理很忙，所以面试不会很长，只是问三四个问题）三轮都是全日文的面试，安川很注重你为什么想要进入安川，你对安川又了解多少呢，你是个会在这里长期工作的人吗等等）祝好运。...查看更多