面经详情
匿名用户
面试了职位:成本会计
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匿名用户
财务专员
感觉没戏
1.通知9点半面试,结果说领导开会,等了半个小时,后面又变成不是领导面试,而是同岗位的一位财务同事和人资进行初面,我在里面等那么久,肯定那个财务同事是没有去开会的,不知为何要我等30几分钟?2.首个面试,炮灰,一出来就感觉很多简单问题都没有准备好,人资问的都很常见,自我介绍啊,职业规划呀这些,财务面试的问题是根据你现有的工作经验来问的。3.说是财务管理岗,感觉分的比较细。
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2 年前 发布
匿名用户
会计助理
感觉没戏
首先填简历,然后跟人事面谈。谈谈之前的工作经历,还有本职位的工作内容。有其他人也去面试此职位。人事说晚上要轮班接电话,这个有点接受不了。谈完就让回去等通知,看着职位一直挂在网上很久。然后好像过了半个多月,才通知说要复试。感觉并不适合自己,所以没有参加复试。
包含1个问题,1个回答
Q:上一份工作为什么离职。
2 年前 发布
匿名用户
财务专员
确定通过
一共四轮面试,首先是笔试,一部分专业题一部分逻辑题。难度配合岗位要求。其次是hr简单面试,不难,注重综合素质。第三是部门小组的面试,问了很多关于工作经历的问题,坦诚以对也还好。最后是经理面试,问了一部分工作经历以及职业发展,由于赶时间没有聊很久。综合来说面试难度还好。
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2 年前 发布
1
匿名用户
财务专员
未通过
一行五人直接全部面试,轮流的进行自我介绍和回答面试官的提问,这些只要有准备的都没问题。还提问了些关于加班的看法、包括以前工作的经历。之后面试有戏的进行笔试答题,内容是文字类逻辑题和数字类图标分析题,对这些没有太多准备,答得不是很好,比较遗憾。
2 年前 发布
1
匿名用户
财务专员
未通过
从简历筛选,到笔试,面试,层层安排得都很好。面试是专业面和群面交叉这来。当时我是先问的专业面。一个教室有好10个左右的专业面试官。他们都是华为财务岗位的员工。会问很多财务问题。群面有3个老师,三个老师各有分工。领导面主要是根据前面两个面的分数来问了,领导就是问些家庭情况啊,对我们有什么了解啊,之类的,就是闲聊。
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2 年前 发布
匿名用户
总账会计
确定通过
一轮就是和人力聊天,实话实说就好,二轮两个财务老总一个人力老总,提前了解了些行业情况公司情况,有点紧张,几个人问的问题有些没答好,因为不是这个行业的人,也没问特别专业的问题,了解以前的工作状况,工作经历呀,调了些经历的里的事情具体说,对这个行业的看法呀,反正就这些。二面人挺多,但是我看到来面试的都穿的不太正规,一面的时候有留意到整个公司虽然说没有穿工作装,但风格比较统一比较职业,也按这个风格给自己准备了套,不知道是不是有加分,晚上邮件通知过了,然后就是了解背景。
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2 年前 发布
匿名用户
会计助理
确定通过
我是校园招聘进来的,首先要在校招那里投简历,先面试人力,人力通过后会叫你去深圳总部面试财务主管,并且进行笔试,笔试有OFFICE软件运用及专业财务知识,我觉得财务知识的试卷偏难。之后再过一两周就会有邮件或者短信通知您通过或者不通过,并告知您入职时间,过程中您可直接与人力联系协调相关事项。整个面试流程相当规范。
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2 年前 发布
2
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