面经详情
匿名用户
面试了职位:会计文员
感觉没戏
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匿名用户
会计助理
确定通过
我是校园招聘进来的,首先要在校招那里投简历,先面试人力,人力通过后会叫你去深圳总部面试财务主管,并且进行笔试,笔试有OFFICE软件运用及专业财务知识,我觉得财务知识的试卷偏难。之后再过一两周就会有邮件或者短信通知您通过或者不通过,并告知您入职时间,过程中您可直接与人力联系协调相关事项。整个面试流程相当规范。
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2 年前 发布
2
匿名用户
财务专员
确定通过
一共四轮面试,首先是笔试,一部分专业题一部分逻辑题。难度配合岗位要求。其次是hr简单面试,不难,注重综合素质。第三是部门小组的面试,问了很多关于工作经历的问题,坦诚以对也还好。最后是经理面试,问了一部分工作经历以及职业发展,由于赶时间没有聊很久。综合来说面试难度还好。
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2 年前 发布
1
匿名用户
会计师
感觉靠谱
首先是人事电话沟通,聊一下之前的工作和找工作的要求。简单聊了几句就确定面试的时间和地址。面试那天,见到部门领导,单独面试。自我介绍之后,问了一些关于会计账务处理方面的知识。应收应付之类的。谈了一下在公司的发展前景。然后讲了公司的福利待遇。很快就面试完了,时间不超过20分钟。
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2 年前 发布
匿名用户
总账会计
确定通过
一轮就是和人力聊天,实话实说就好,二轮两个财务老总一个人力老总,提前了解了些行业情况公司情况,有点紧张,几个人问的问题有些没答好,因为不是这个行业的人,也没问特别专业的问题,了解以前的工作状况,工作经历呀,调了些经历的里的事情具体说,对这个行业的看法呀,反正就这些。二面人挺多,但是我看到来面试的都穿的不太正规,一面的时候有留意到整个公司虽然说没有穿工作装,但风格比较统一比较职业,也按这个风格给自己准备了套,不知道是不是有加分,晚上邮件通知过了,然后就是了解背景。
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2 年前 发布
匿名用户
财务专员
未通过
难得民生南京分行这种级别的银行直接招聘,所以对这次机会也倍加珍惜,没有笔试环节,直接进入面试,时间是在某个工作日的下午,特地请了假去的。结构化面试,进去以后先自我介绍一番,接着开始提问,过程持续大概十分钟,感觉自己答得不理想,最后却是也没通过。
包含1个问题,1个回答
Q:为什么要离开原来单位。
2 年前 发布
匿名用户
财务专员
未通过
一行五人直接全部面试,轮流的进行自我介绍和回答面试官的提问,这些只要有准备的都没问题。还提问了些关于加班的看法、包括以前工作的经历。之后面试有戏的进行笔试答题,内容是文字类逻辑题和数字类图标分析题,对这些没有太多准备,答得不是很好,比较遗憾。
2 年前 发布
1
匿名用户
成本会计
未通过
公司方的提问,人事方面:基本会考虑自我介绍、离职原因、过往职业的闪光点、手头有无Offer,薪资待遇等等。如实回答,尤其是离职原因,公司不会因为你追求更高的发展而不录用你。薪资待遇等,如果面试管理职,基本会有对于管理方式以及过往管理难点等的提问。突出自我优势
包含1个问题,1个回答
Q:离职原因。
2 年前 发布
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