面经详情
匿名用户
面试了职位:行政助理
未通过
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匿名用户
行政专员/助理
感觉靠谱
笔试后一共面试了三轮,第一轮是HR比较简单的面试,第二轮是业务部门主管/经理,第三轮人力资源主管面试,流程感觉还是挺专业的,但是流程有点繁琐,每次都约好了时间但是各种情况等领导等了一两个小时。问题三轮都不太一样,问的挺全面的,但是个人感觉不算难。 公司给我的感觉是规模不算小,但是很多流程和做事方式有些僵化、繁琐。
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2 年前 发布
1
匿名用户
行政专员/助理
感觉靠谱
觉得对岗位还是有一定要求的,很荣幸能够被筛选出来参加面试,人力部门能感觉到氛围特别和谐面试感受挺好的,临走的时候也是送出门,有没有结果说都会给到反馈,觉得挺不错的。 希望能通过吧,感觉自己经验不是很足,但是学习能力不错的希望能被考虑啊。
2 年前 发布
3
匿名用户
行政专员/助理
感觉没戏
公司是一家私人医院,不是连锁店那种。面试官不太靠谱,耽误我一天的时间,约的早上10点面试,面的人事行政助理文员的岗位,上午面的感觉不太好,面试官还要让你等所谓的院长在复试一下,然后下午等到。所谓的院长喜欢地域黑和性别黑,不想录用你,各种找茬,不明着说。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
确定通过
简历发出很快就收到面试电话。一面是部门领导,先是自我介绍,过程中会通过阐述的经历提出一些问题。也会问,为什么换工作,对于行政工作的看法是什么。 二面是HR,同样自我介绍。HR会根据比较细节的点进行提问,主要是确认有没有前后逻辑矛盾,以及工作事项与公司需求的符合程度。 三面是Boss,同样需要自我介绍。Boss会根据他们的需求点进行提问。比如,现在需要招待**客人,如何去做接待方案。
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2 年前 发布
4
匿名用户
行政专员/助理
确定通过
面试的时候,因为岗位比较对口,所以没觉得有什么难度,一般之前的工作经历给人事回顾了下,对现在面试的岗位咨询了下,然后说了下自己对先面试岗位的了解和以后工作的一个大致流程,基本也就没啥问题了,过了2天就入职成功了。
2 年前 发布
2
匿名用户
行政专员
确定通过
一共两轮,第一轮人事经理,第二轮行政人事副总面试。内容比较简单,这是家教材出版公司,主要业务部门是教材编写审核和销售,其它只能部门构成比较简单,主要看面试人的性格,是不是认真负责、对于相对较杂的事物能不能保持干劲儿,其它的没什么了。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
确定通过
第一轮是人事面试,很专业,洽谈过程很轻松,会针对过往经验提问题,并针对所面试岗位的技能进行提问;第二轮是直系主管面试,很nice,笑容很亲切,除了针对面试岗位所需技能的提问,还关心个人的实际情况等等。
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Q:说说最让你后悔的一件事是什么?
2 年前 发布
2
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天津春天影业投资发展有限公司面试经验:跟人事聊了聊,感觉人事不是很专业。