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匿名用户
安装工程师
确定通过确定通过
非常简单，面试就讲解一下工作内容，看你能不能接受工地上生活，大概讲一下福利，还有就是会给你一套试卷 很简单的 让你去做，类似于行测题，然后还有一个靠心理数值的 卷子，其实都很简单，因为你放水也不会怎么样。
2 年前 发布
匿名用户
理财经理
确定通过确定通过
面试官主要问我一些基本的股票知识和金融市场概况，我按照自己的理解简单的说出来了，思路清晰，不含糊。他更多侧重于你的思维，而不是你对股票有多了解，千万不要吹嘘自己炒股多厉害，因为不是每个人都是股神。
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Q：你为什么选择这行业
2 年前 发布
匿名用户
高级咨询顾问
确定通过感觉靠谱
先是三分钟的自我介绍。在自我介绍的过程中，就谈了一下自己的工作经历，然后针对职位的一些任职条件一条条的去描述自己的符合性，认为自己可以担当这个职位。后来HR和部门负责人就我面试当中提到的一些点就让我解释了一下，比方说有解决和分析问题的能力了，怎么get到的这个点，我就举了一些项目的例子。然后呢，部门负责人和与他同行的两个人就一起又问了一些其它的情况。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：你的某个项目团队有几个人，你们的角色和分工如何
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过未通过
今年的提前批，面试就一轮。笔试刷了挺多人好像。面试官挺nice的，只不过可能我没项目吧，就没有什么好聊天的。一直在瞎扯。我一开始就感觉到了要被涮了。所以虽然的确被涮了。也还是挺难受吧。因为问的问题。真的不像面试，直接拿简历把我刷了呗～纠结了两天。真心难受。
2 年前 发布
2
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过确定通过
发一张纸，上面有十几个问题。大概就是自我介绍，崇拜的人，工作中遇到的困难等等。群面，大概有四个左右。建议不要去，就算辛辛苦苦面试过了，最后貌似发给你offer，让你去，在五天之内，依旧会以不合适把你淘汰。
2 年前 发布
2
匿名用户
综管部部长
确定通过确定通过
一面人事总监 简单聊了下工作经历 然后因为需要英文口试 找了个台湾人过来 英文对答以后 又是财务中心老总面（说是代管综管部） 然后回去等通知 二面和周荣综采面 先去厂区逛了一圈 看看问题点 然后回去简单聊了一下 也是回去等通知 最后一面是直接上司面 直接谈薪资 总之进去以后发现全是忽悠...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过未通过
广州邦谷网络科技的显示简历筛选，然后是测评，然后群面，群面的话是自我介绍，自我介绍要比别人有亮点，接下来是无领导小组讨论，无领导小组讨论是有关一家快餐APP的营业问题，包括成本高，资金不足等，先找出问题，然后解决方法，最后是要是你是创始人，你要怎么做。
包含1个问题，1个回答
Q：无领导小组讨论是有关一家快餐APP的营业问题，包括成本高，资金不足等，先找出问题，然后解决方法，最后是要是你是创始人，你要怎么做。
2 年前 发布

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