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匿名用户
面试了职位:Flex工程师
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匿名用户
公司业务助理
未通过
厦门长江证券营业部,破破烂烂的营业部,做梦一样想要做机构业务。结果过去一看,一个相关业务的领导或者员工都没有。面试的是个小主管,上来就问你有多少银行渠道客户渠道。我要是有我就直接去中金中信了好嘛,我和你这种二流券商瞎逼逼个啥。像是要借招聘来拉客户的垃圾营业部,大家如果不是走投无路,就不要去那里浪费时间了。
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2 年前 发布
匿名用户
确定通过
面试通过。有笔试。
2 年前 发布
匿名用户
电子技术员
感觉没戏
HR很不专业,态度超级不好,先让你在前台等了1个多小时才上去,是副总经理面试的,面试过程都问些和电子无关的事情,感觉不是在招电子技术员,是在招个打杂的,还说3000工资能不能接受,这是一个很差的面试体验,再也不会来了。 希望大家慎重考虑。
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
感觉没戏
先是现场简单面试,简历晒选,然后晚上10点多打电通知去万达广场面试,首先是初面一对一,直接告诉通不通过,然后是即兴演讲,在一个大的舞台上,直接投票宣布,最后领导终面,上机测试。
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Q:自我介绍,实习经验。
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
未通过
就问一些基本情况,通过跟经理聊天能感觉的是公司比较注重采购,运营和采购对接一般什么运营活动还要听采购的,经理还问我如果两方冲突怎么办?各有各的职责,意见无法达成一致肯定要有个主宰人啊,首先领导就不硬气,听说运营做的东西经常被废掉白做,然后工资也没达到我的要求,说可以商量后来可能找到别人了吧。
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2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过
一面主要是做一些C语言操作系统数据结构等基础知识,相对简单基础的东西,二面是问一些比较专业的东西,这个比较难一些涉及到算法实现,三面主要是人事提问,面试官脾气都很好的有时候会和你一起探讨问题启迪一下思路,感觉去腾讯面试即使面试不上也能学到很多东西。
包含1个问题,0个回答
Q:100万数据中快速找到最大值最优方案
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过
自我介绍-面试官会针对简历的细节去问,所以一定要提前准备好一定要用事实说话,校招的话,学校很重要,社团学生会经验必不可少,担任什么职位,负责什么工作,干过什么工作,取得了什么结果,要有条理的分条说清楚面试一定要有自信,自信的前提是充分的准备。
包含1个问题,1个回答
Q:简要说明一下简历中担任策划部部长都做了什么有什么成果。
2 年前 发布
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