面经详情

面试流程太长，花了三天，一天面一轮，面完回去等通知，真没耐心的请花时间找下家吧。 技术面不会问你的简历项目擅长啥的，直接出题给你做，就题目来考你临场发挥的能力，题目难不难呢，反正题目都说不清楚，还说common的问题，还他么不给解释清楚。最后给了解决方案也不给告诉对与错，问了三次我的所有回答有没有问题，就是装牛逼不说，直接让走掉，既然这样的对人态度，要是还想来这公司学点啥，万一说你自己去悟吧怎么办。临场能力不强的可以去练练被虐滋味。...查看更多

一面，Hr大长腿且专业，根据你的简历工作经历问问题，聊的非常细。以前的工作内容，单位性质，团队人数，为什么来我们公司，家里路程，自己的优点缺点，在工作中有什么心得。 二面，部门领导，工作经历，对岗位的了解程度，自我介绍，日语基础，对自己的期待，想另外拓展一些什么技能，自己的优势非应届生，应该不会有三面也没有笔试。 没有问专业知识建议提前10分钟到，基本礼仪，准备双语自我介绍，最好有日语基础，不要求读写能看懂什么意思就可以，赞Rp求offer。 ...查看更多

虽然公司最后没有选择我，但是我对面试官的初印象特别好，面试官在给我面试之前把智联上的简历打印出来了，这一点是我在自8月份面试以来几乎没有遇见的。 首先能感受到这位人事是位比较认真负责的人。再一个我感受到了他对我面试这个岗位或者我的重视。虽然很遗憾，可能自己表现的不好吧。 ...查看更多

公司在西边美里路，比较偏，但是有班车。人事经理和大修厂经理一起面的。人事经理问的问题比较 常规，比如家乡籍贯年龄等等。技术经理介绍了天业的情况以及售后服务的工作内容。提问的问题有点难度，比如液压方面的柴油机方面的知识等内容。我学的那点东西早就还给老师了，回答的不是很好。看得出经理对我感觉一般化。然后经理告诉我工作需要长期驻外，工作条件艰苦，需要驾照等等，言外之意有点让我知难而退，最后说有消息会通知我。我心领神会，客气的寒暄几句就告辞了。果然没给我打电话。...查看更多

面试的岗位不是当时投递的岗位，投递的是售前方向，面试的售后方向。首先，介绍自己的学习和工作经历。其次，询问你选择中兴的原因，以及对岗位的理解。接着是比较专业的问题。主要围绕所在岗位展开，问题较专业，需要具备一定的基础。最后，沟通个人对待遇的要求。由于技术支持岗位出差较多，会询问对出差的看法。整体来讲，比较专业。...查看更多