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匿名用户
面试了职位:数据分析
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匿名用户
数据分析师
未通过
一轮的群面还好,正常的流程,表现好的当时就被留下来,hr 简单的聊聊在校情况家庭情况,为什么投递岗位什么的,说是2/3天会收到下一面通知第四天晚上才收到第二天早上8点半去面试的通知,早上到了酒店后,等了5分钟左右吧,进去发现是视频面,也是常规问题,自我介绍后,会先问问社会实践啊,学生工作什么的,接着就是专业面,不喜欢视频面。表现的很糟糕,说当天晚上给结果(我的理解是通过不通过都有通知),已经过了2天了,我觉得吧……我比较喜欢那种发拒信的企业,虽然同样是挂了,但是好歹有个回复。
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2 年前 发布
匿名用户
数据分析师
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老板电器在浙江饭店开了一个专场招聘会,面试的基本都是部长!问题问的都比较偏专业性,针对具体岗位提的问题,以及面试者自身的简单经历!面试主要还是要结合自己的经历以及专业知识,能说的出行业内别人认可的点即可!
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Q:以往的工作经历
2 年前 发布
1
匿名用户
数据分析师
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HR会问你一些基本情况 比如会不会SQL Excel操作怎么样等等。还有常规的工作经历,教育背景; 2.二面部门Manager会针对你的工作经历,展开提问,所以自己所强调的优点要注意,因为很有可能就会问道那些店,自己要有例子进行支撑说明,不然很空洞; 3.Head面,这个是个歪果仁,所以英文沟通能力很重要,其次考察的是你的统计学只是,基础的就好,同时还是会看你的一些实操能力,比如Excel快捷键 透视图 预测会不会做等等。多的也不便分享,祝每个面试的小伙伴找到如意的工作吧。
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2 年前 发布
4
匿名用户
数据分析员
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初试是HR和部门经理一起面的,先自我介绍,完了会根据你的简历问些问题,总的来说比较简单。之后会有一个笔试和上机测试,题目难度不大,有时间限定。笔试过了之后是复试,是部门主管、总经理、hr专员和主管一起面试的,也不是很难。
2 年前 发布
1
匿名用户
数据分析员
确定通过
在网站上投递简历没多久,就收到了戴姆勒人力资源助理的电话,首先让自我介绍,然后用英文问了为什么想加入奔驰,想从实习中得到什么。然后通过电话面试后,又约了几天后的第二次面试。地点在戴姆勒大厦,这个大厦超高端,里面的人都很nice,有礼貌。 第二次面试是群面,首先是英文自我介绍,问了学校专业,能实习的时间,毕业时间,因为要确定是否能保证6个月的实习。然后给了一个情景:你需要处理掉一批过期的面包,但是对人体无害,这是遇到了难民和记着,不能有损公司的形象,如何处理?中文讨论30分钟,最后2分钟的总结陈述。 然后第三部分是没人抽一个提卡,英文问题,英文回答。我的问题是这个实习对你今后的职业生涯有什么帮助。第二天就通知我进行第三次面试,面试的人是部门主管,先是英文面试,自我介绍,问了简历相关的问题。然后是用中文讲关于专业方面的知识。最后问我有没有什么问题。
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2 年前 发布
1
匿名用户
数据分析师
未通过
1.通知了去面试,公司却安排了开会,等了好一会儿,都不考虑别人的时间也很宝贵的吗?! 2.面试官态度很冷冰冰的,给人很不耐烦很嫌弃人的感觉; 3.要自己带简历过去,让求职者感觉没有归属感,不被重视!(虽说带简历是对公司的尊重和以示真诚,但是公司就不需要拿出招聘的诚意了吗)
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包含1个问题,1个回答
Q:针对笔试进一步提问,而且会追着问戳着问
2 年前 发布
1
匿名用户
数据分析师
感觉靠谱
一个小姐姐来面试,问了一些基本问题,全中文。是帮不在国内的leader找人,感觉很随意。准确来说面的是BrandZ team的一个 Intern,所以除了找数据做Desktop Search, 还要有一些财务知识把。
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Q:你的快速学习能力如何?
2 年前 发布
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