面经详情
匿名用户
面试了职位:坐席代表
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匿名用户
软件研发工程师
感觉靠谱
在英国伦敦参加的面试,无法选择国外地点,看准网需要改进。第一轮电面很容易,一些behaviour问题,比如跟上级,跟同事产生分析怎么办。一周左右收到AC面试邀请,AC持续4,5个小时,先读材料写论文,是关于几个投资项目推荐哪个,同时要写presentation的海报,然后就是presentation+3个技术面,各半小时,不仅有编程语言和数据库的基础知识,还有逻辑考验。还有机考图形逻辑题,非常全面,最后还有group discussion,公司管理的讨论。
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2 年前 发布
匿名用户
营业担当
感觉没戏
首先下午2点约好的面试HR迟到10分钟,些许不满,不过HR姐姐人不错。然后10多个人进入一个办公室参加笔试(数学题,逻辑分析,EXCEL,企业文化的一段翻译,用第一外语介绍你对一汽丰田的认识。)整体难度偏高。
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Q:怎么样学习的日语。
2 年前 发布
匿名用户
财务暑期实习
未通过
面试两轮。第一轮群面,第二轮一对一面试。群面在正佳广场的酒店里,感觉场面有些混乱,工作人员组织的没有条理。9个人围一个圆桌,讨论一个案例,我们的案例是关于组织晚会的。我们组讨论的很糟糕,预算什么的都没有讨论多少就到时间了。全程我只说了不超过五句话,感觉自己肯定没戏。结果出乎意料的进了一对一面试。到了第二轮面试,组织者显然有了经验,面试的流程明显清晰有序了。 但是二轮面试的人太多(感觉一面只刷了三分之一似的)面试到后面面试官都累了,没问几个问题就结束了我的面试。问了我为什么选碧桂园,为什么热爱我的大学,如果有别的企业有给你offer你会怎么选,并没有问专业问题。感觉自己答的都还可以,结果又出乎意料的被淘汰了。总体来说面试难度不大,就是这企业不按套路出牌。
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2 年前 发布
匿名用户
客服行政
未通过
感觉前面和项目经理人事专员沟通的还蛮愉快的,就是后来人事经理还要说复试一下,如果贵公司诚信招聘的话,不会让等待那么久吧,别人都很认真的态度去面试,当然也希望得到正确的回复啊,唉。人事经理有点过了。好多公司都毁在了挑剔的人事手里。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过
无论你是参与Java面试还是C#面试,设计模式和软件设计问题在程序员面试中是必不可少的一部分。本文总结了在各种面试过程中经常被提及的一些设计问题。文中分为两部分,一类为初学者,另一类专为中高级技术人员准备。
2 年前 发布
匿名用户
数据工程师
未通过
首先4月15号参加的校园招聘,面试的岗位是Java开发。技术面面试官问了一些技术问题,如Spring框架,ssm的整合,前后端数据如何传递,Ajax的使用,数据库的内外链接,出现bug如何排查等。感觉回答的都挺好的,至少当时面试官给我的感觉是这样的。然后人事就和我谈发offer。等到了约定时间,offer没收到,就发短信过去咨询,给的答复是,我比较适合数据工程师这一岗位。问我愿不愿意考虑,然后就等待二面。二面是视频面试,感觉面试官没有问什么技术问题,或者是我对这个岗位不过了解,可能问了我自己不知道。然后就是等。等了很久,几乎一个星期问一次,给的回复都是总部还没有决定。终于在今天,也就是5月10的时候,再次打电话咨询,才有了结果。说二面时面试官对我的技术回答不太满意,所以就未通过面试。没通过我也是可以接受的,毕竟之前做的都是Java的增删改查,唯一做过与数据相关的就是一个类似爬虫的项目了。但我不太能接受的就是,如果面试官不满意的话,能不能早点给面试者回复,不要一味的耗着。望公司可以改进。最后给应届生一个提醒:再没有等到正式的入职邮件之前,其他的口头承诺都是不做数的。
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2 年前 发布
1
匿名用户
半导体研发工程师
未通过
坐了五个人,两个韩国人,其他都是中国人,两个男的一个女的,韩国人是领导。先是讲解自己的ppt,用英文。跟韩国人交流最好能说英文,虽然有翻译,但是直接能和韩国人交流,印象会比较好。问了对三星半导体有什么了解,最好能说出跟三星手机的联系什么的。
包含1个问题,1个回答
Q:对半导体有什么了解
2 年前 发布
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华道数据面试经验
华道数据面试经验:面试全过程 先打字测速度,然后做个IQ的测试,自我介绍等。