面经详情
匿名用户
面试了职位:前端工程师
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匿名用户
前端工程师
未通过
本来自己走错地方就蛮内疚的,面试官看上去挺和善,问的问题也比较属于知识点类的,可能也因为我的简历没有表述太多,感觉是什么都会的那种大牛,但是一点没有架子,对于我这种菜鸟也表示了尊重,咨询了下好像公司福利比较好,公司看起来是一家综合类公司,应该是属于稳健型,虽然未能进入这家公司,但是感觉公司还是不错的。大家面试前可以多多准备,我就没准备就去了,哎有点后悔。
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2 年前 发布
匿名用户
web前端
确定通过
最近因为东家对于所在部门人员裁撤,导致人心不稳,这是前提。然后想了想,觉得不是一个可长期发展的地方(技术和知识的输出大于自我学习和提升,另外公司对于目前所在部门不太信任,做起事来束手缚脚),于是开放了猎聘和拉勾的简历。 先是猎头联系我,推荐了这家公司,然后一路拖拉,最终没有音讯,后来在拉钩上华诺hr联系,并且发送了简历(我感觉她们之前应该是没收到我的简历,因为相隔时间大概在2周的样子),接着就是这次比较与众不同的面试了。 一面是华诺部门经理的样子,周六晚上打了个电话,聊了些以前的工作经历及本人擅长的技术范畴,然后说之后会有人和我联系。 二面是项目经理?或者技术经理?暂时未知,但是聊的是技术方面的事,问了问我熟悉的领域相关知识和对于一些问题解决方案。 三面是人事,基本就是谈钱了,其实就目前来说,我正在考虑。
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包含1个问题,1个回答
Q:竟然全程打电话,我没去公司面试过?!
2 年前 发布
匿名用户
web前端
未通过
大连华天动力面试。我应届去面试前端,人事表示要培训6个月,之后再签3年合同。在我表示希望直接入职后叫了个技术来面:会PS切图么?会Nginx,Apache配置么?会java么?前端问题一个没问。完了人事表示你现在的能力和公司不太匹配。再见好吧。
2 年前 发布
匿名用户
web前端
确定通过
投递简历后HR电话先联系,询问了一些基本情况,找个僻静点的地方说清楚就OK了。然后本地的安排到单位面试,(后面听说不在本地的就直接电话技术面了)先技术面,因为是应届生所以比较简单,主要是根据在学校期间做的项目问的,然后英文聊天,没有什么大问题,随后就通知回去等消息。然后第三天吧,就打电话过来说通过了,但是又压了点薪资,通知到单位办手续了。
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2 年前 发布
4
匿名用户
前端工程师
未通过
第一点:我认为最重要的是要对百度的一个产品十分熟悉,因为面试会让你比较分析找优缺点,同时给你一个问题,让你解决。 第二点:最少熟悉四个网站,例如楼主选择的是校内,豆瓣,淘宝,虾米。因为面试很多就是分析比较它们和百度产品的优劣,当遇到这种题时可大胆说出自己认为的百度的缺点,会加分不少。 第三点:逻辑一定要清楚,因为面试你的都是大牛所以他们很容易就找到你的不足并使劲的问,会让你越来越乱,我建议在回答自己没把握的题目时应该说:请给我两分钟考虑时间,一般都会给的。
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2 年前 发布
匿名用户
前端工程师
未通过
两个面试官,看了下简历,我做了下简单的自我介绍和工作经历介绍,面试管问了个flex在iPhone上面的兼容问题,他的描述太过简单,就说用flex想实现多列等宽列表,然后iPhone上面显示不对,我问他具体怎么写的,他又说不出来,问题不了了之,我的判断是他理解错了flex的基础意义。他再问如果不用flex,用什么实现,我说可以用div+float或者inline-block。他说浮动会样式错乱,下面的会跑上面去,我无语,这是前端的面试官?我告诉他清除浮动就可以了,然后他显然不知道什么是清除浮动,碎碎念重复了好几遍,我觉得他们是做后台的,对前端布局这块了解甚少。然后最让我震惊的是他们还完全在用jquery写代码,不用任何JS框架,在我提议他们用JS框架的时候,他说他们用了bootstrap。然后聊了下我以前的工作流程和他们的工作流程,他们甚至是想招个人是从前端到后台都做了的,所没必要浪费那么多人去干这么一件事,然后我就不想说什么了。我可能因为自身面试问题对这次面试评价不太好,但不针对顺风科技,个人觉得这技术模式未免有点落后了。
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2 年前 发布
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匿名用户
前端工程师
确定通过
三面,填表等了一会就开始面试。第一个第一面是个小哥。问了些基础,深克隆,前克隆问我知道吗聊聊React全家桶。 二面技术负责人,问了组件通信,Redux,单向数据流。然后问完了,就问你想知道的。 三面hr谈谈薪资。整体对React要求很多,chrome上不考虑兼容。React框架会的话,建议去看看,不会的话,你想骗也很难。问你实际的东西,你怎么说。总的来说会React且实际开发的去看看,去试试。整体难度一般。
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2 年前 发布
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北京紫藤康桥科技有限公司面试经验
北京紫藤康桥科技有限公司面试经验:面试过程比较专业也很亲和。