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匿名用户
面试了职位:审计助理
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匿名用户
审计
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群面不需要做总结演示,只需要一起讨论,因此小组里和谐是很重要的,要是大斯比,很有可能一个都进不了。简历和笔试花点时间准备一下都是可以通过的,毕竟练多了就熟练。 合伙人面试,每个合伙人都不一样,表现自然,认真细致靠谱基本都OK。
2 年前 发布
3
匿名用户
高级审计员第一年
确定通过
因为是校招,学校先到学校进行了宣讲会,投简历,然后初步筛选,到学校进行初面。初面就人力资源主管负责,问一些常规的问题,未来发展规划啊,很简单。终面就是到天健参加,由人力资源老总负责,问的也都是一些常规问题,很容易。
2 年前 发布
1
匿名用户
审计经理
确定通过
1.简历过关; 2.与HR交流基本情况; 3.通知来公司面试; 采用3轮综合面试:a.部门负责人直接提问,了解基本情况,以某个审计项目为例,要求简述审计过程、步骤、控制点; b.专业化笔试;c.HR部门负责人面试,询问对企业、行业的了解程度,简要介绍对公司的期望,宝库奥福利制度、薪酬结构等内容。
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Q:以某个审计项目为例,要求简述审计过程、步骤、控制点。
2 年前 发布
5
匿名用户
审计
确定通过
面试不会询问你太多,大概介绍下自己,确定你是财务专业的后。就会拿一套财务的考卷给你,整体难度也不大,做完基本就可以确定你是否能参与实习。 在实习后的考评则毫无规矩,有关系的优先。其次考虑优秀的,男的相对会有更大的优势。
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Q:自我介绍下。
2 年前 发布
1
匿名用户
审计师
确定通过
社会招聘投的简历,hr直接把我的简历转到部门领导那边,面试是部门经理和行政一起面的,先是要求简单的自我介绍,主要针对简历上的内容提问,要求详细介绍以前做过的一些工作,另外问了一些个人职业发展规划之类的问题,过程中也有用英语提几个问题,总体来说不会太难。
2 年前 发布
匿名用户
审计
未通过
一面是无领导小组讨论,对于佛系青年的看法,当时大概有10个人左右,由于比较后面发言,所以观点基本上前面的人都阐述完了,我就总结了一下前面的发言,然后就由别人说了,本来以为凉了,但是还是顺利通过了,最后确败在了终面上,意料之中。
2 年前 发布
33
匿名用户
审计
未通过
先是网上申请,然后是人事电话通知面试,面试的时候是一大群人一起面试,面试官两个人,面试有五个人。轮流做自我介绍,然后面试人员针对个人提出问题。提的问题跟专业无关,基本上就是能不能接受加班,晚上会加班到十一二点,一周不能保证有一天休息。能不能接受出差等等。还有注会考试通过的科目。
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2 年前 发布
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