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匿名用户
面试了职位:销售助理
感觉没戏
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匿名用户
销售助理兼行政
确定通过
面试首先自我介绍,中文即可,第一个问题为什么选择做sales admin,自己的职业规划是什么。第二个问题,之前的实习经历,在实习期间遇到的最大的困难是什么?第三个问题,对自己的评价,他人对自己的评价。接下来就问一下对加班的看法,还有介绍一下实习具体内容,询问每周可以来的天数等。
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2 年前 发布
11
匿名用户
销售助理
感觉没戏
通过猎头介绍参加的面试,据说为了一轮就可以决定,所有需要见的人都在了。面试共四个面试官,两个日本人,一个HR,还有一个应该是销售。全程都是日语面试的,先做了自我介绍,然后他们会问一些问题,再让你对公司提问题。差不多半个小时,然后回去等通知。这家公司最奇怪的是面试的是销售助理,但是一直问你有没有兴趣做销售,对销售的工作怎么看。
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2 年前 发布
匿名用户
销售助理
感觉没戏
第一轮,电话面试,是HR面的,主要问一些实习经历和自己对工作的看法; 第二轮,一般是业务经理再次面试,因为面试我的HR同时也是一名业务经理,就没有这一步; 第三轮,当面面试,由总监和你聊,主要包括你对自己的职业规划,对工作的认识,也会假设性出题考你的应变和逻辑。
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2 年前 发布
匿名用户
销售助理
感觉没戏
面试到最后可能觉得你没戏了,问你有什么要问,就开始敷衍状态,还说这类问题二面会说,还翻了翻白眼(有种我就是大公司,我牛的感觉),总之一间公司的hr,就能看出公司大概都是些什么人,毕竟人都是ta们请的,懂吧。
2 年前 发布
匿名用户
销售助理
感觉靠谱
首先,HR面试主要个人介绍、工作经验、以往工作中出现了什么问题,怎么解决、上家公司离职原因、个人工作上的技能; 其次,办公环境介绍、薪酬待遇、上班时间、公司主营业务; 再尔,直属领导面试,自我介绍,讲了现在招聘岗位的组队人员,主要的工作任务,工作要求。 最后,闲聊很多别的线上线下经营模式状况,星座,公司里的领导性格,做事方法,产品的推广模式。
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包含1个问题,1个回答
Q:以往工作中出现了什么问题,怎么解决?
2 年前 发布
匿名用户
销售助理
确定通过
英文口语面试,对方很在意这个,毕竟外贸企业,找了几个人和我口语对话,那天状态不好,口语很一般,全程懵逼,建议去面试的人准备一下英文自我介绍什么的,还有就是公司工作环境不好,震耳欲聋,就在厂房上面的办公室,完全找不到。
包含1个问题,1个回答
Q:填表,问了加班态度。面试的时候主要考察口语,还挺随意。
2 年前 发布
4
匿名用户
销售助理
感觉靠谱
去公司之后,前台让填表,做一页两面的逻辑推理题,行测里面的,不难,做完之后,前台检查答题结果,合格之后HR来了,带你到一个小房间里聊,教育程度,工作经历之类的,我本来想去做亚马逊,她说只招Ebay销售,顿时没啥兴趣了,我说回去考虑考虑,然后再来参加复试。
2 年前 发布
1
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