面经详情
匿名用户
面试了职位:总裁助理
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匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
未通过
先是babcock在北京的CEO面试,是个英国利物浦人,很年轻,人很好,随便谈谈职业规划,过往经历,再聊一聊公司简介,他说有3个人,面完了,他自己做不了决定,需要大中华区他的boss一个西班牙大叔决定,最后也不知道大叔为什么看简历没看人就决定要人。但那个人是马上能入职,这个我是知道的,不知道除了这个还有什么别的原因。那要这样,为什么还要英国人面试呢,诡异的很,浪费时间啊。
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Q:过往经历。
2 年前 发布
1
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
未通过
问了很多之前的工作经历,感觉答的挺好,因为之前工作的职务过高,公司面试人员表现出很大的顾虑。个人感觉,面试的女经理害怕职务受到威胁,面试后让我等老总的复试,然后就直接把我的微信删了,面试不难,问的问题也不是很有深度,总之挺容易的。
2 年前 发布
3
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
感觉靠谱
整体的面试过程还是很顺利,我是猎头推荐,猎头推荐后当天见了HR的负责人,填写了基础信息表以后,详细的沟通了过往的工作背景和经验,问了一些基础的面试问题,比如调整,优缺点。后面见了HR负责人和业务负责人,除了简单介绍自己的工作经历外,业务负责人针对业务问题进行了详细的问题和阐述,这个环节有点难度,考验自己的专业度和实际解决问题的能力。最后过了几天见了最高的总裁,问了宏观的一些问题。
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包含1个问题,1个回答
Q:请简单的自我介绍,你为什么离职,你的业务相关情况。
2 年前 发布
1
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
感觉靠谱
猎头推荐的岗位。首先是公司的人力经理联系我的,通知我去面试。初面直接见的集团总监,谈得还可以。二面直接见董事长,董事长白手起家,是个成功实干的企业家,面试过程还可以,一次面试比较难了解对方。
包含1个问题,1个回答
Q:董事长助理的主要工作。
2 年前 发布
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
感觉没戏
公司办公面积挺大,一位穿着白衬衫四十以上的男子接待面试,不知道是不是人力主管或经理。过程挺随意,不拘束。也是先了解一下工作经历,稍微深入问了几个问题。该岗位应该是对于店面运营要有相当经验,有深入了解了一下我的经验。 总的过程应该十几分钟,但是现在回过头来感觉也有闲聊了几分钟,没发觉什么特别问题。有点遗憾的是没完成了解该公司对于该岗位有什么特别要求或是任务。很久没面试了,给疏忽了。
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2 年前 发布
2
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
未通过
深圳,首先环境是好的,公司也大。但是如果是面试董事长助理的,就别来了,hr不看学历只看要漂亮的,身高也有要求话里行间就是问你家有没有钱,我还以为是个正经的工作,调查好做了资料带过去的,结果呵呵,人家就是看你漂不漂亮,HR头都不想抬一下,把资料往桌子上一扔,真的是扔,叉着腰,就不想听了。我知道这份工作肯定做不成,也没想做,就想了解工作是什么工作,能给那么多工资。 据我和她谈话,这个工作感觉就是那个方面的,反正不是啥好工作,好女孩慎入,自己有意向的就去做吧,公司环境是不错啊。感觉电视剧才会有的场景我也能遇上,这年头也是啥都有了。
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2 年前 发布
10
匿名用户
总裁/总经理/董事长助理
未通过
去之前有问薪酬范围 明知给不了期望的薪水 还非要极力要求过去面试 说是老板面试 结果老板在外应酬要下午4点才能回公司 让秘书给测试英文 测试完完事了 整个过程极为浪费时间 并且面试完后人事部不给任何消息 没有任何回复 极为不专业
2 年前 发布
1
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