面经详情

本人海外留学硕士，本以为我校招路上顺风顺水，but现实给了我狠狠的耳光，谁让我选择做市场呢。躺着没事，说个深信服面经吧（其实自己觉得深信服对于海外留学生并不是十分感冒）。 一面：群面，我们一共十二个人、就一个本科生，现在市场真的都是这样了吗。都是好大学的居多，压力倍增。我们是以对抗形式辩论，大概是20分钟讨论的时间。个人觉得，什么题目不重要，团队一定要统一意见，最后六五分钟总结。辩论的时候，不要抢话，不要太激进，抓住对手漏洞，一击致命。 二面：HR 其实觉得二面看命，看你的HR对不对你胃口。我的命比较苦、准备的二面问题，一个没问我。HT不断挖坑，玩手机，压力面，最后没过。出门才知道、遇到这个HR几乎都GG了。自己还是不服气，下楼抽两根烟，准备霸面！ 三面（霸面）：坐了五个小时，等所有人都结束了，HR看在眼里，真是觉得足够优秀或者可惜，会给机会的。当然自己也并不推崇霸面，只不过自己对深信服还是比较上心，就觉得不服气，倔强。 Boss很和蔼，每个问题都会在做记录，问题包括B2B B2C，销售素质等等，感觉应该是二面的问题呀。不过也会有些平常生活中问题，从细节去挖掘你，一层一层的。真的是专业，不服不行。结束后也非常友善，其实咱毕竟耽误人家时间，结束都晚上八点多了。 想着反正不后悔了，回去等消息吧。其实走之前问了下Boss，就是还有接下的流程嘛，他说等就行了。本来当晚上火车去杭州，改签到第二天了。第二天，晚上，准备上火车了，都到检票口了，收到了offer！尴尬，要我去签两方，又走不成了。出车站退票找宾馆，冥冥之中，可能就是你了。面试其实挺难的、虽然市场类问题不难，但感觉深信服的HR真的都是很专业的老油条。做好自己，诚恳，坚持，很重要！ 希望对大家有所帮助，也希望大家都拿到好的offer！拥有让世界信服的力量！哈哈哈！ ...查看更多

首先HR进行电话面试，了解其学历、和工作的基本情况然后是与HR 及HR manager 进行face time面试，进行了英文自我介绍及职业发展规划等最后到上海总部进行为期两天的最终面试，第一天上午进行美国的职业匹配，性格匹配等测试。然后进行分组面试，小组完成一个项目进行讨论。 然后每人一个演讲素材，第二天进行群面演讲。最后一天用PPT进行昨天不知的演讲，面试者有PARKER中国所有销售相关的SD，所有HR，Marketing 相关领导等等进行群面后，投票表决。 ...查看更多

我的简历挂在51job，好像是被该公司HR看见，然后联系我想叫我去公司进行面试。面试分3次，第一次是HR面试，主要根据简历来进行询问，没有太深入的交流。 二面貌似是两个主管的面试，在进行二面之前，HR会通过邮件告知你二面的内容，其中包含一个情景模拟，由于我应聘的是销售主管职位，所以二面的情景模拟为与客户在公司探讨项目计划书的问题（注：按照自身需要可制作ppt）。 情景模拟完成以后会叫你等待一会，然后开始笔试，时间为30分钟，我的笔试内容为假设你是投资方，在进行投资时，或者说评价商业计划书时最看重的是哪几点，当然也有一个具体的情景用来分析。我的二面在上午，下午公司HR打电话给我通知我二面合格，准备三面。 三面为公司合伙人面试，面试内容主要为简历询问，问题的探讨比较深入，也就是说需要你发表对一些自身以及社会问题的看法。提问的形式不定，可能根据简历，也可能根据其他渠道。最后，每次面试结束面试官都是叫你提2个问题，不是强制性，不过建议提前准备1～3个针对该公司的问题。 三面为早上面试，面试完30分钟左右公司HR打电话通知我告知3面通过。总的来说面试不算难，该公司主管及boss都有海外留学及工作经历，面试很注重细节分析，所以也不能掉以轻心。 ...查看更多