面经详情
匿名用户
面试了职位:客户代表
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匿名用户
客户代表
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面试流程分两块: 1. 电话面试: 主要问一些简历上的信息核对,以及一些简单的工作经历。 2.预约时间到公司面试: 面试官是面试部门的中方管理者和所需员工补充的部门科长和副科。在二楼的大会议室进行面试,问题很生活话 ,过程也很轻松,但比较注重个人素养。
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Q:会喝酒吗,白酒能喝多少?(平时团体合作完成目标都会组织团队聚餐或者见客户都是需要喝酒的)
2 年前 发布
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匿名用户
客户代表
确定通过
一共是三轮面试,第一轮是在学校的招聘会进行群面,大家互相介绍,然后面试官让我们互相推举谁更适合应聘这个职位,我也是很幸运吧,大家推举我。当晚收到复试通知,去公司面试。 一面的hr问了一些我简历的问题,然后让我考虑是做人力招聘还是做客户经理,选了客户经理后,和一个团队经理面试,主要问我关于销售的问题,为什么选择销售?最有成就感的事情是什么?不害怕压力吗这些薪资结构是3200+提成。
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Q:为什么选择销售?
2 年前 发布
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匿名用户
客户代表
感觉靠谱
笔试比较简单的行测题,主要就是一些案例分析,问的问题比较刁钻,二面是同一组留下的同时面试,面试官是1位高管与1位HR,感觉合他的眼缘很重要吧,大家还没太多交流我就察觉出他比较关注一位男生,因为只对他发问过,而结果证明确实是那位男生得到offer了。
2 年前 发布
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匿名用户
客户代表
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校园招聘的时候面了美的。大概环节:网申-笔试-一面群面-电话语言测试-终面网申之后会笔试,题目有数学题,逻辑推理题,60分钟40道。个人文科生,觉得有难度。一面是群面,一共十个人,分成两组,就一个话题讨论,当时我的题目是美的要选一个净水器代言人,给了一些外国明星,决定谁最适合。感觉讨论过程面试官不太重视,最后每个小组找一个代表发言,其他人可以补充,我被小组同学推荐为发言人,顺利通过一面。 二面之前,有一个现场的电话语言测试,因为我是学小语种的终面,有三个面试官,有两个不怎么说话,坐中间的面试官一直在问问题,比如家庭情况,为什么想加入我们公司,你的低谷期,对丁克,不婚主义怎么看,理想的工作地点,接不接受调剂等等。 刚开始的同学是一个一个面,但他们时间没计划好,最后时间不够了,直接7,8个人坐一排直接一起面。最终得到了offer,但是没签。
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2 年前 发布
匿名用户
客户代表
确定通过
一共经历了两次电话面试,第一次是与一线经理电话面试,了解过往经历和对工作岗位的看法。第二次是与二线经理面试,主要问下如何做销售,对哪些客户比较熟悉,对公司的产品了解多少等等。 整个过程面试到入职一共用了将近3个月的时间拿到offer。
2 年前 发布
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匿名用户
客户代表
确定通过
面试是在肯德基面试的你敢信,一开始还以为是骗子公司,问了一些基本的年龄,以及为什么想做销售等等,这个过程面试官,也就是我的直接leader在观察我的言行,其实做销售重要的是人,技能体系后期都能培养的,然后就通过了。
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Q:为什么想做销售?
2 年前 发布
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匿名用户
客户代表
未通过
面试过程并不复杂,网上投递简历之后,会接到上海的一个确认电话,电话里面会简单了解一下换工作的原因。之后会发一个网上测评,做过之后(也不知道分数过没过他们的标准线,感觉很形式)会约定一个面试时间。 面试官有三个人,一个主面(年纪40左右),两个辅助(20多岁吧)。提问环节很普通,自我介绍,换工作原因,家庭介绍等等。最后很遗憾,面试结果是没有通过。没有通过的原因,我想很大一部分是我的专业和他们的要求不太相符吧。
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Q:自我介绍,家庭情况,换工作原因。
2 年前 发布
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美的洗衣机事业部面试经验
美的洗衣机事业部面试经验:英语、有国外业务工作经验。