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匿名用户
面试了职位:电控工程师
感觉靠谱
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匿名用户
自动化
感觉没戏
进去人力资源部小姐姐会简单问些问题,填一张简历表;对于岗位,会做一份试题,偏强电方向,设计PLC(正反转图,星三角图;可以手机),用电安全常识,发动机冒烟原因及处理措施;之后会被带去见技术部门经理,他会看试题,问你PLC题目上图里的具体含义,绝度老司机;最好还是要有电工证,职称之类,自身实力最重要,装不出来的。
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Q:图里的PLC,KM1,KM2的作用。
2 年前 发布
匿名用户
自动化
未通过
首先会给你一个表格填下基本信息,期望待遇等。然后给你份试题做一下。做完题技术负责人会看做的怎么样,技术通过后再和人力谈。当时面试都通过了,就是待遇偏低,最后没去。公司其他方面应该还不错,听说人员还比较稳定。
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Q:离职原因。以前工作经历,工作能力
2 年前 发布
匿名用户
自动化
感觉没戏
刚开始会让做一个大概5分钟的英文自我介绍,然后会用英语给你互动,问一些关于海尔的了解,为什么加入海尔啊,然后是关于这个项目的了解。我英语口语不太好,然后面试后半程转中文了,主要问了自己的项目,然后自己的能力来公司可以做哪些事情,职业生涯规划等等。
2 年前 发布
40
匿名用户
自动化
未通过
面试很不爽,通知候选人去面试,可是参与人都没有人事部领导和技术部领导,喊得两个小兵去面试,闹着玩呢? 公司很破,脏乱,食堂也很破,伙食不好,网上看评价挺好,去了才大跌眼镜。位置在苏州乡下,很偏。对这个公司印象很差。
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Q:笔试,面试。
2 年前 发布
2
匿名用户
自动化
未通过
一面是无领导小组讨论,由于我的学校离面试地点比较远,没有规划好行程,导致迟到十分钟,等我感到面试会议室的时候面试已经开始。小组五个人,除我之外都是本校小语种专业,我是经济学专业我们这一组是全球市场服务管理岗,对外语人才需求量比较大。因为我的迟到,面试加时十分钟。 讨论材料给的是一家家电制造企业在发展过程中遇到的问题,材料中给出了具体产品的销售情况、科研、渠道和管理等方面的现状。案例分析对于经管类专业的学生来说是必备技能,所以在讨论环节我比同组的其他成员观点更明确,用语更专业,这也为我的迟到扳回了一局。当晚收到二面通知。
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Q:第一个是自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
自动化
感觉靠谱
第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面。二面第二轮综合面,主要考察抗压能力,遇到问题会怎么处理,为什么想去深圳等,一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉,有话可讲,好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右,问的挺多,虽然没过但是感觉挺有收获,可以再好好回顾一下以应对后续面试。
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2 年前 发布
匿名用户
自动化工程师
确定通过
宣讲会之后马上笔试。自动化类的,都考一些很基础的PLC技术的题,单选,多选,大题,第一题是10进制转2,8,16进制,二是一个电机的接线图找错并改正,三是根据梯形图写状态,四是设计一个电机正反转I/O分配图和梯形图。 面试分技术面试和HR面,技术面试现场给你布置一个项目让你完成,接着看你简历提问,再问一些专业基础的问题,电机控制,PLC,自动控制原理之类的。HR面试让你用英文自我介绍,再问一些基本问题,然后要说一段你在校园觉得最有成就感的事,对加班的看法。然后就结束了。
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2 年前 发布
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