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匿名用户
面试了职位:节能工程师
确定通过
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匿名用户
其他商标/专利/知识产权
感觉没戏
面试过,很坑,说是在生态软件园那边才是技术支持撰写案子的。我应聘的就是专利工程师,结果过去跟我说职位是市场销售,反正都不符。不跟你说神马五险一金的事情。说是至少实习三个月,没有任何社保,实习期过了才交。还不一定让你转正。拜托我已经毕业三年了,我跳槽也不会去这地方。 公司美其名曰大公司,实际我去面试的地方在一个很破的小区里面,房间也小,一看就不正规啊!还好意思说大公司,实习期2500,呵呵我现在的工资比这高,工作环境比这好一百倍,我脑子有坑才会来这跑业务吧。
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2 年前 发布
8
匿名用户
编辑
感觉靠谱
因为有为和暴雪合作直接关系的公司工作经验,并且有和暴雪人员直接在合作上进行对接,所以面试感觉上比较属于走个形式。這個領域的行業關係比較緊密,所以有機會進一家業界的公司要和其他公司做連結就會容易許多。
2 年前 发布
匿名用户
咨询顾问
未通过
面试反馈很快,投简历的第二天就接到电话邀请了。一面一个小时左右,是给你打电话的HR负责,在公司门口的小隔间里进行。主要问一些简历上的经历和你个人的技能、兴趣和爱好,然后HR会跟你介绍一下岗位的具体工作和薪资等等;二面两小时左右,前半段是做线上测试,后半段好像是负责项目的人员来面的,比起一面问的问题更具体一些,氛围也更严肃一点,但是总的来说都比较友好。 不过最后的录取阶段有点坑,面完三天左右HR打电话说给我发offer,五分钟后又打电话说招满人了,感觉内部的沟通管理有待加强。
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包含2个问题,0个回答
Q:为什么想做咨询?
2 年前 发布
3
匿名用户
品牌客户经理
确定通过
面试官为贵司老板,面试过程较为顺利,首先我先详述自己的教育背景和工作经历,对方详细询问了我在奇正沐古品牌咨询公司的一些项目经历,我顺此***了贵司的项目操作流程,老板做了详细介绍; 其次,我希望老板详细说明下品牌客户经理的薪资结构,老板详述了基本工资的设定和绩效工资部分的考核方法,可以了解到这个品牌客户经理销售性质强一点,要对销售业绩负责; 最后我详细问了贵司的组织架构,老板介绍说品牌客户经理在接到项目后,试项目情况而言,会在策划部、设计部的协助下进行项目服务,并强调说,这份工作需要足够的热情和耐心,希望我能好好考虑。 老板亲和力较强,基本上把职位相关信息介绍较为详细,人事结构简单,工作氛围较友好,工作环境一般,位置稍微有点偏,距离地铁站较远。
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包含1个问题,1个回答
Q:经过一番沟通,您觉得我适合贵司招聘的整个职位吗?
2 年前 发布
匿名用户
基因检测咨询师
未通过
我看到他们的职业jd上写要求打字速度达到50字每分钟,面试前就临时学了盲打,一直在练打字速度,没想到面试时完全没提这事,她们问的问题我都没准备。约定的时间到了他们也不通知,我打电话过去问,接电话的人说她只知道没过,不知道原因。
2 年前 发布
3
匿名用户
猎头顾问助理
未通过
先填一张表,就是自己的基本情况。然后就让你等了有一段时间,等的时候我发现好多人都好年轻,然后是一位年纪比较大的面试我,一开始让我自己介绍,问了我的职业规划,平时的兴趣爱好等。我觉得她不太满意我,毕竟我回答得也确实不好。她根据我简历所写的问了一些问题。
2 年前 发布
匿名用户
税务咨询
未通过
就是德勤最新推出的面试流程,但是显然这个流程和一般咨询的案例分析流程是不一样的,所以我们在这过程中拉扯的很厉害,听说其他组也是这样。两个manager,其中一个并没有很认真的在听,总结完后个人面,问简历,问之前的团面的感受什么的。最后8个进了3个,但是是分开通知的,有一个下星期就有消息了,另外两个是再过了两周。我觉得很奇怪,因为税务法专业背景表现很好的妹子没有进,但是全程都没讲话的进了,我就呵呵了。 总的来说,公司的氛围其实能感受到很好的,但是整个面试的组织过程就很凌乱,叫我们带着所有的纸质材料,最后就只收了简历,面试的时候的组织人员应该也是员工本身而不是hr,所以在走流程的时候就很犹豫。
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2 年前 发布
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上海同标质量检测技术有限公司面试经验:欧萨的子公司,欧萨就一般了。