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匿名用户
面试了职位:配送
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匿名用户
工程造价
确定通过
有初试和复试两轮,初试群面,会做一个自我介绍,说说大学做的事,最好能突出自己特点了,最后有感受和反思的。复试在初试后的6天,谈自己对公司的认识以及想要问的,同时面试官也会问一些问题,具体问题因人而异,最后回去等通知,表现好的会当场录用。
2 年前 发布
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匿名用户
预结算
感觉靠谱
首先是宣讲会,结束之后初面,两分钟的自我介绍。自我介绍完成之后hr会提0-1个问题。需要在两分钟内让hr记住你,之后统一在晚上十一点之前邮件通知是否有复试资格。有幸进入复试,面试官问的问题都比较考验心理承受能力,语言表达能力,应变能力等。一共复试了七个人,有的让等通知,有的让考虑好之后直接去找他,我最奇怪,说直接给我offer有点难,但不拒我,有必要的话会通知我进行第三次面试。到现在也不是很明白hr对我是怎么考虑的。目前在等第三次面试通知,寻思要不要加个hr微信问问哈哈哈。
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Q:对一句话(hr的人生格言):生活不会像你想象中那么美好,但也决然不会像你想象中那么黑暗。的理解
2 年前 发布
5
匿名用户
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感觉没戏
面的高级配送经理,先见得主管后等了半小时又见了cm。主管忙的要死,不过没什么架子,全程一边办公打字一边问我问题,感觉中规中矩。cm是个姑娘,也就二十六七 ,问了一些无关痛痒的问题,也没什么心思面试,好像走过场。就让我先回去等消息了。
2 年前 发布
2
匿名用户
配送
确定通过
首先电话来电面试,问了很多问题,谈的很轻松,面试也很好,问了下工资的组成,然后双方都满足后,约定了上班时间,面问了对这个行业的了解,为什么选择快递行业,是否怕辛苦,是否愿意长期投身这个行业,你对快递行业是否看好。
2 年前 发布
2
匿名用户
配送
未通过
面试站长,分三轮,一轮过后三天无薪拎包学习,就是跟着老员工去了解工作内容,之后二轮城市经理面试,三轮再有区域经理面试,面试时间跨度太长,期间三轮面试用了大概两周的时间,期间推掉几家意向公司。最后被还没过,也没有说明原因。 总之面试冗长,也不知道面试官心里在想什么,到底需要什么样的人。感觉不像美团这么大公司应有的风范。
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2 年前 发布
10
匿名用户
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感觉没戏
去到指定地点,填写求职资料,性格测试。接着一人对付五个面试官(基本一脸哭丧,了无生趣)。我应聘一个基层岗位,真的有必要这么多人来面吗,效率真的是。 一家制造业,装*很在行,嗯,给我的感觉。如果喜欢轻松的工作氛围,那么这里不适合你。
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Q:你家有多少人,家人做什么的,对象做什么的,工资多少(what?很想说无可奉告)。
2 年前 发布
5
匿名用户
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感觉没戏
首先是进行网申,进行简单简历筛选,之后收到短信参加第一轮初面,初面的地点选在一个五星级酒店,面试的形式为无领导小组讨论,我们小组八个人进行讨论,最后结果产生分歧,大家通过投票的方式给出最终的答案,最后顺丰人力资源给我们小组提出了若干问题。
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Q:说说你最具挑战的事情。
2 年前 发布
3
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