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匿名用户
面试了职位:内容编辑
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匿名用户
漫画编辑
确定通过
面试很简单,自我介绍,工作经历,工作计划。之后便是人事主管讲述公司运行方式,保密条例,薪资待遇,结算方式。之后谈了工作内容,问了我工作的初步计划。理论上只要对漫画行业有一定了解,对资源掌控有一定力度,能够妥善沟通,面试通过不是问题。 不过工作压力稍大,所以面试前请仔细考虑清楚。
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Q:你对编辑这一工作的理解是怎样的呢?
2 年前 发布
1
匿名用户
内容编辑
未通过
先填写了一张面试信息表,然后是HR面试,最后是领导面试。面试的是内容编辑岗位。HR比较倾向于询问个人经历、离职原因等,领导比较倾向于了解以前工作的内容、效果等。虽然最后对方说是工作时间上不太合适,但自己觉得可能还是过往业绩不够好,所以没能过面试。 建议去面试的朋友们带好作品,将自己过去的工作成果数据化(比如转发量、粉丝数量之类的)。面试前先百度一下公司的网页和微信公众号会有很大帮助。
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2 年前 发布
5
匿名用户
内容编辑
确定通过
面试官很年轻,很随和,整场面试下来没有太大压力,像日常聊天这样子面试内容主要是:做一个简短的英文自我介绍陈述以往的实习和学习经历其他的就是针对你所说的内容对你进行提问了面试结束,有一个小笔试,主要是一些语法改错,翻译,小作文这样。
2 年前 发布
2
匿名用户
内容编辑
未通过
初面,济南审核编辑公司在报业大厦,工作环境还不错。约的周二面试自我介绍,然后聊了聊为何在济南发展,然后谈了些对于工作的理解,因为之前参加过头条的宣讲有些理解。平时的爱好,喜不喜欢看书,最近看的是什么书,多少时间看完的。这个岗位流动性还是蛮大的。
2 年前 发布
5
匿名用户
内容编辑
确定通过
面试过程就是分别跟主编、CEO 和 HR 面谈,主要聊了下过往经历、选择这个职位的动机,以及对行业和岗位的认知。三位面试官都很友好,氛围也很轻松,最后当场确定可以给 Offer。感觉这个岗位还是比较看重实际的业务能力,「拿作品说话」是最好的方式。
2 年前 发布
匿名用户
内容编辑
感觉靠谱
首先是过去填写基本情况的表格,做了一份试题,然后交给前台,等HR过来面试。总共面试了两轮,第一个应该是hr,问了一下基本情况,比如为什么离职,为什么跨行业,怎么看待编辑这份工作,发展规划等。 然后是第二轮面试,经理面试,面试的就比较深入了,关于入职后会遇到怎样的问题,工作性质,和各个部门间的沟通等等,然后是交流问答,有什么问题可以问他。
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Q:编辑的工作性质有点枯燥,你怎么看呢?
2 年前 发布
1
匿名用户
内容编辑
未通过
面试的是电商文案,属于设计部,是独立出来的部门,外包项目文案。面试官其实自己一个人就可以搞定现在的项目文案,找储蓄干部而已。主要工作就是写微商产品海报文案、详情页和推文。一周大概要写四篇推文。 面试官是说该岗位要求相对低点,比起汽车事业部。而且特别的一点是这个部门有绩效奖金,其他事业部没有,都是固定工资,还经常加班。
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Q:有没有写过的作品。
2 年前 发布
3
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