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匿名用户
面试了职位:C++
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匿名用户
图像算法工程师
确定通过
51job联系你,介绍情况;说明想先电话沟通,沟通过程是5-6个人一起提问项目内容,他们想找人脸识别方向的;我觉得还行,叫到单位面试,也是5-6个人,一起问各种问题;之后就是和领导见面,领导问了一些为什么要来、职业规划的问题;接着就让等着人力谈待遇,然后入职。
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Q:我们这里经常开会、讨论问题,技术是一方面,你怎么看?
2 年前 发布
匿名用户
C++
未通过
一面是技术面,问了好多设计方面的基础问题,讲了些自己架构方面的经验。理论性答的不好,如做架构都有哪些维度等。回答了些设计模型相关的知识糊弄一下。 二面是组里经理面,问了一些职业想法和自己能力优势。还有些思路相关问题。没难度。 三面可能是别的架构组的,不同方向,应该是个java架构。问的问题不多,也不在一个思路上。最后HR微信想跟我聊聊。最后电话说她想争取一下级别,要不offer给不到。然后就没有然后了。
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Q:架构设计都有哪些维度。
2 年前 发布
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匿名用户
C++
未通过
这家公司主要做仿真类软件,Unity 3D引擎,面试主要考算法,有简单有难得算法都有。首先到公司面试,HR收走你的简历,然后跟你沟通一下公司的背景以及发展方向,行业方向,我觉得是不错的。然后差不多半个小时后就去机试,考一些算法,简单的有快速排序算法,以及子串匹配,难得是最后一个大题,忘了,反正看着不难就是实现起来挺麻烦的,平时要多练练,不然做过的都忘了。
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Q:输入一串字符串,统计该字符串连续出现最多的字符?
2 年前 发布
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匿名用户
C++
未通过
到公司会先做一份笔试题,题目难度一般,后面的编程有点难。做完之后就直接是面试,面试的时候考官会参考笔试试卷,但是应该不是特别看重,主要还是注重面试的表现,问的问题都是关于语言细节的,需要多刷刷面经吧。考官人很好,也不会难为人,整体氛围蛮轻松。
2 年前 发布
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匿名用户
C++
未通过
笔试,面试。笔试给拿一套题让做题目不难,基础题,后面来个面试,主要问上一个项目的工作内容,可能是我的工作经历和人家公司的业务不太相符,都没有问我想了解什么,直接就走了,后面人事过来说今天就这样吧,后面我们再联系你,你从这个门走。感觉不是很有礼貌。
2 年前 发布
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匿名用户
C++
感觉靠谱
英特尔分不同的部门,一般都是onsite的面试,两个小时,四个人分别面,每个人面半个小时。一般第一个会是想要你的人,如果聊得不错的话就差不多了,另外会是小组的同事,最后一个会是部门的老板,问的会比较理论。
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Q:项目经验和算法基础。
2 年前 发布
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匿名用户
C++
感觉没戏
专业面问了C的几个问题,基本是根据你的简历问的。不能很诚实的表达自己的缺点。现场很多吹机器学习,深度学习的人,其实他们也没有看过几本书。HR问的问题比较简单,就是表达不太专业。第二就是问项目,在项目里你干了些什么,怎么完成的。
2 年前 发布
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北京奥吉通科技有限公司
北京奥吉通科技有限公司面试经验
北京奥吉通科技有限公司面试经验:面试的笔试题可以在网上搜到。