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匿名用户
产品专员
确定通过确定通过
我的面试总共4轮1.先简单了解你的入职动机(为什么想进入特斯拉),如何了解到特斯拉,对特斯拉了解又有多少,现在工作怎样,为什么要走。 2.在第一轮最后给了一个关于特斯拉产品的问题,然后要求你在第二轮的时候就进入角色去给她解释和回答他这个问题。他会在第一个电话末就给你提出问题,你可以用自己的办法想到问题的答案,自圆其说即可。面试问题稍后写在下面。 3.店长面试,简单面试了解你的入职意向,何时能入职,晚班,出差等能否接受。比较落地实际的问题。 4.区域经理面试,这一关最难,要靠岸你等个人魅力,此前对产品对了解,临场应变能力等。这一关很难,我面完之后都觉得完蛋了。 特斯拉是一个高速成长等企业,要求员工有很强等自律性和自学能力。我在准备第二轮和之后的面试,都做了大量的准备,包括对产品知识的熟悉(通过公开的渠道,知乎,官网等),包括常见面试问题的回答,包括自己上一份工作的简单回顾,这些东西都要做好准备,至少你得想一遍。 经典面经提及到的问题都要准备下,譬如遇到最困难的问题是什么,你有没有什么问题想问我们等等。暂时想到这么多,想进一步了解可以私聊。 ...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:特斯拉鹰翼门对客户有什么好处
2 年前 发布
7
匿名用户
产品专员
确定通过感觉靠谱
坐标上海,面试前看了很多面经,所以现在面试完给大家反馈一下。1面,我从boss直聘投了很多简历,有几个回复,我不确定是哪个,但是hr如果收到简历,会在三四天之内联系,打电话做一个初步了解,大家不要紧张,因为我做这步的时候连特斯拉几辆车都不晓得。。。所以只需口齿伶俐就行了。2面,1面完以后,一两天内,我就收到了2面,去门店面试,是群面,而且是区域经理级别的面试,一开始会有3分钟的自我介绍,大家一定要口齿伶俐,有自信,我的经验是,你要接地气,这句话大家自己品~然后大家都自我介绍完毕,下一步分组讨论一个问题,怎么扩大客流量(大概这个意思),我感觉这一步是为了让总监有时间讨论选谁,因为总共就那么多渠道,然后发言完结束。3面,2面完,HR会把人叫出去聊天,有些去其他岗位,还有群人一起被叫起来,出去,基本就没戏了。然后有剩下的。3面还是区域经理,只不过1v1,对你更加了解一下而已,出了个问题,怎么把这个产品销售给区域经理,推荐大家练练4面,3面结束以后就是试驾,这步简单,你只需要开车流利就行。。总体来说,有一些难度,大家需要多看面试官喜欢什么,要表现的有自信!有点看人的我觉得~一直在提工作压力,业绩压力,所以大家要顶住!说白了,特斯拉也是个卖车的,大家失败也别灰心,保持乐观和激情,咱江湖路远,总有相见~...查看更多
2 年前 发布

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