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匿名用户
面试了职位:视觉设计师
确定通过
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匿名用户
视觉设计师
确定通过
先是邮箱联系,发作品, 给测试,做测试,然后HR一轮面试,主管面试,上机测试,等待消息,入职的一个流程,根据个人绘画能力要工资就可以,HR会压价格,主管管作品,上机测试,制作游戏美宣图片我用了3个小时,然后体检入职。
2 年前 发布
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匿名用户
视觉设计师
确定通过
面试前发了简历,但是简历拿了模版,HR让我重新做一份简历好体现我的设计能力。然后重新DIY一份之后就把自己的作品什么的都打包发邮件到HR邮箱。 隔日就到公司面试,先是HR面试,正常的几分钟自我介绍,然后工作经历,为什么离职等基本问题。完了后来等了一会部门老大过来再面试一次。又一次自我介绍,然后问到发展规划啥的。可能我自己在这样的场合不会紧张吧。 感觉和平时的了聊天一样轻松自然。然后就通过了。
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Q:为什么要放弃上一个专业转行?
2 年前 发布
匿名用户
视觉设计师
未通过
北京总部兵器大厦面试的,一面是主任,沟通的很好,问了一些关于工作方面的问题。接着终面是总部老总,香港的,各种鸡蛋挑骨头,虽然也给出了一些建议,但总觉得不舒服,其实后来想想就是想压低工资。过了几天给了offer,戏剧性的一幕发生了,隔天又跟我说找到合适的员工了,让我不用去了。我就呵呵了,从此柏斯琴行一生黑。
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2 年前 发布
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匿名用户
视觉设计师
感觉没戏
突如其来的电话面试,从设计项目各角度谈论,视觉方面的提问都很专业,有难度,感觉自己准备的不是很充分,也知道了很多自己理论上的不足之处。感觉面试过的企业里,阿里的设计确实是提问最有难度的。
2 年前 发布
匿名用户
视觉设计师
确定通过
一面 1.自我介绍,说了自己的项目,实习经历。 2.就实习经历具体问了很多东西。 3.就项目问了具体实现的方法,其中遇到的困难,如何进行视觉的优化,最后的结果。面试官很和气。 二面,组长。 1.自我介绍。 2.具体的项目,担任的角色,解决的问题,遇到的困难。 3.实习经历。
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Q:你觉得在团队中,个人该如何发挥作用。
2 年前 发布
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匿名用户
视觉设计师
感觉没戏
恶心。我是去面试平面设计师(班级排名前6),全程他都在葛优瘫,然后说出一些很轻蔑的话,大概意思就是你的履历是吹得我不信,你的作品很普通我看不上,全程怼。我说平时喜欢字体设计和手绘,他就说你喜欢手绘我怎么没看到你的手绘作品。 我说平面学的比较广他又说那就是学的都不精咯。我说我实习的时候过稿率有百分之70,他说什么公司这么牛?我说这些字体设计都是我自己做的,他又说这都不会还搞什么设计?哇我真的服,这种素质都可以?怎么这么恶心?
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2 年前 发布
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匿名用户
视觉设计师
感觉靠谱
年轻人的公司,有活力。面试的感觉非常好。面试官和气,提问有条理,聊的非常愉快。虽然最后因个人原因没有去这个公司,但是本人已经把他家的APP推荐给身边每个开公司或者想找兼职的朋友。是用心且有责任感的好公司。真心希望这个公司越做越好。会一直关注的!
2 年前 发布
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