面经详情

一面是人力资源面，比较普遍的问题：为什么来事务所？为什么是瑞华？你有什么能力？职业规划之类，没有刁难和古怪的问题，比较顺利。 二面是技术面，就是专业知识了，考察的比较详细，比较务实，我由于没有实战经验，答得不算理想。但基础知识还可以，或者侥幸通过的吧。 三面就是见合伙人了，这一面比二面轻松很多，合伙人看着高高在上的人，反而最平易近人，非常nice，聊聊家常，职业规划，就ok了。 ...查看更多

在实习僧上面投的简历，公司离地铁站不算远，初面过去也没让做题，就跟人力简单聊了一下介绍公司基本情况跟岗位职责，看你能不能接受加班，日薪说一百三十多，加班有交通补贴，本来当时面完可以二面的，结果部门负责人不在，就告诉我等通知，中午我回到家，没过多半个小时就打电话又叫我过去，那一天在地铁上两个来回大概四个小时，很浪费时间。 再说二面部门负责人面试，提问不是特别犀利，但是眼睛会一直盯着你回答问题，我感觉自己回答挺流畅也不卡壳，也不躲避双方目光交流，但是面完还是让我回去等通知，接下来一个不通过或者通过的信息都没有，感觉大公司也就那样吧，临时性通知，比较强硬，部门负责人不好相处。 ...查看更多

做完全英文的测试笔试（阅读和听力）之后，会有两轮面试，第一次是电话面试，HR小姐姐打电话来全英文面试大概10分钟左右，主要是自我介绍，然后问几个很基础的问题，比如你为什么选择现在专业啊、你很有成就感的一件事之类的。然后就是问问还有没有想问的问题。之后就结束了。 大约一周吧之后告诉通过了一轮电话面，二轮是视频面试，需要Skype的。是两个面试官面一个人，一次大概40分钟左右。首先还是自我介绍，然后也是问学校、专业、爱好等等相关的问题。然后会问你为什么选择玛氏，你认为自己有什么有竞争力的地方、你觉得财务部在一个公司里扮演怎样的角色、你对自己的定位是怎样的，将来有什么计划之类的职业规划问题。小姐姐们都很温柔，全程好脾气微笑的。前期是英文面，后来如果她们发现你英文说不利索了，就用中文了。我大概是到最后说职业规划和对财务部的定位认知的时候转到中文的。 ...查看更多

一共有team中的2个人来面试我，第一个先问了一些基本信息，还问了对PR的了解和认识。比较看重英文能力，有让我带作品过去，我就带了两个学校里面做的项目。 第二个来面试我的就查阅了一下我的这些项目，大概确认了英文能力之后两位基本都较满意。最后让我写了一份文案，他们有给一篇类似范文的文章，也没说其他多余信息，全靠自己想。写出来也算比较满意，下午就接到了入职通知电话。 ...查看更多

在华晨宝马官网搜索了实习生应聘，有两个邮箱分为北京和沈阳两个地区，发送自己的英文和中文简历就可以了。然后就会接到各个部门实习生打来的电话，华晨宝马实习生岗位基本就是前一任实习生离职你才能去接替他，基本都是准备离职实习生直接给你打电话，大概就会问你是不是要去实习，哪天可以去面试，定好时间就可以去了。一般他们都会先说是哪个部门，在哪个工厂，如果没说你自己问就行了，因为工作地点有的在车间有的在办公楼，车间虽然是办公室工作但是办公地点在车间楼上有味道，所以还是问清楚比较好。 面试考官一般就是你的直接领导了，可能有一个C-level和一个主管实习生的人面试，因为是中外合资企业，部门很多德国人，所以很多部门都会要求英语简单自我介绍，面试问题也会用英语提问，都不难稍作准备即可。一般就是关于你简历上面的问题，还有就是为什么来宝马，可以工作多长时间。 实习生薪资125/天，早饭2元午饭6元都很不错，早晚班车很多条线路，工作内容还是分部门，一般助理岗位工作不是很多，所以没有实习经历的同学来bmw实习还是很不错的。 ...查看更多