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匿名用户
面试了职位:测试工程师
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匿名用户
测试工程师
感觉靠谱
先是HR电面了一轮,问的比较详细,感觉是一个懂技术的HR。 然后约到公司,总共3轮。第一轮,应该是高级测试工程师,过往项目经历用到的技术问的很详细,也出了考题;然后是测试负责人,感觉蛮严格的一位leader,技术和未来岗位职责都聊的比较详细。最后HR面,很nice的一位小姐姐,引导式提问。整体感觉技术型公司,氛围open。
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2 年前 发布
2
匿名用户
测试工程师
感觉靠谱
当是还在大四,学校安排实习,和文思有合作,经过一轮投递简历和一次电话面试,就直接从无锡跑到了北京直接工作,当是实习的工资只有2000多块,简直坑的一比,坚持了一年,转正之后的工资也才4500块,简直活不下去了,果断跑路了。根本看不到晋升的前途。
2 年前 发布
4
匿名用户
测试工程师
未通过
就hr面,最开始写了半个小时20道逻辑思维题,然后自我介绍,行业前景,为什么选择来珠海这边,以前工作经验,对佳米公司的了解,未来规划,还有居住地之类的,有什么想问的?有点紧张,自我介绍说的不好,其它还行吧。但是最后问到什么时候出结果,说是一两周,这里觉得没戏了。
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2 年前 发布
匿名用户
测试工程师
未通过
去了填表,然后部门测试,但是没有问技术,就随便聊了聊,期间还打了个电话说是在面试一会儿开会,面试时间不到十分钟,问的不太专业。然后说让回去等通知复试,大概需要一个星期把所有人面试完,再把简历给领导让领导筛选,那你这一轮面试的意义何在。地址交通不便,有点浪费时间。
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2 年前 发布
7
匿名用户
测试工程师
确定通过
校招大三实习生,宣讲后当场笔试。笔试内容比较基础,第一部分选择题,计算机组成原理,计算机网络,编程基础,逻辑题,杂七杂八的。第二部分英文逻辑分析题,类似于阅读理解。第三部分,数据库。第四部分,软件测试基础知识,写测试用例,给个例子做测试计划,软件工程的一些基础知识。第五部分,谈谈自动化测试能否代替人工测试。 第二天就出成绩,约面试时间。面试应该是直属领导,技术面,人事面都是一个人。技术面问些测试基础知识。结合简历问问题。问了Linux基础,答:不会。问了为什么数据库的题得分很低,答:不会。人事面就简单聊天,然后互相问些问题。面试后等了十分钟当场录用实习,hr介绍基本情况,当场签协议。测试十几个人笔试,进面试两个。开发三十几个笔试,应该没有去面试的,测试比较简单。
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2 年前 发布
5
匿名用户
测试工程师
确定通过
总体来说比较简单,总共两轮面试,第一轮是技术面试,面试官主要问了自己的实习经历和毕业设计,然后再有一些基础的专业知识,我都答上来了,所以他让我在门外等二轮面试,二轮面试时HR面试,一个很可爱的HR小姐姐,主要问了一些家庭情况,个人情况,期盼薪酬等等,还有在学校社团的表现情况,就这些了。
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2 年前 发布
7
匿名用户
测试工程师
感觉靠谱
我是第一个面的,开始是一个自我介绍,面试官很友好,然后开始问我简历上的项目,用到了什么技术,问了一个VLAN 的协议,什么是浮动路由,双出口如何做。另外一个是CSRF漏洞复现,问我这个漏洞有什么危害,描述一下场景,我把我当时做的一个流程说了一下,又问我如何防范,我说的是token验证,那么问题来了,token的有效时间是多少,这个还真不知道,我只知道Session的有效时间
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2 年前 发布
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