面经详情

进去介绍都没有，上来让写一个jquery，让你获取静态数据，一个一个放进去，啥年代，猿人时代，啥都不问，你就当切图仔吧，进去就一股饭味，很挤很黑，很张很乱，连个亮的灯都不舍得点了吗，一个公司，连一个mac都没有，用啥电脑？T400，好像有个戴尔的电脑，算是最好的了吧，总之，这也叫个公司？...查看更多

四轮面试，第一轮是前端组长的面试，问了些基础还有react相关的内容，以深度为主。 第二轮是前端负责人面试，以广度为主问了前端各种方向的内容，跨域啊，安全啊等等，前两轮都是电面。 第三轮是去公司和区域负责人的面试，这一轮就没问技术了，主要谈了谈项目经历，个人对于前端的一些看法，职业规划之类的。 最后是HR面，介绍了公司，应聘岗位的具体职能，虽然通过了面试，但是由于工作强度等方面的问题，最后还是婉拒了offer，不过公司是一家有实力有背景的好公司，行业准独角兽级别的吧。 ...查看更多

我面试的时候一共见到了近百位面试者，简历收了大概四五斤了吧，就选了20多个包括，后台，前台，大数据的。 面试一个分为三个阶段，群面，视频，技术，群面，只要你能清晰的表达自己，一般人都没问题，视频面试我觉得就是看面相，看好不好相处，长得好不好看，可能是我想多了，技术面试问的都很基础，但是问的问题很琐碎，很细致，很考验项目经验的。 ...查看更多

笔试题是主要是js原生的基础题，原型方面的题，题量还是挺大的，大约有十几个选择题，还有关于scss的转换的问答题，最后又几道算法题，感觉很注重基础，同时也挺有难度。 笔试后的面试过程主要问一些最新的技术，比如vue，一些基础用法，组件之间的传参，状态管理等，还有对vue是如何实现的一些理解，又问了一些页面的渲染过程，渲染的先后顺序以及如何优化网页的性能，总体面试的感觉很好，技术点问的都很明确。 技术面之后就进入部门领导的面试，主要谈一些职业规划之类的问题。 ...查看更多