面经详情
匿名用户
面试了职位:数据分析师
感觉靠谱
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匿名用户
数据分析师
确定通过
经人refer获得面试机会。面试官分别是之后项目的mentor和general manager,前者面试都是技术问题,后者先介绍了一下公司和主要业务,然后问了一些职业规划和behavioral questions。技术问题比较常见,主要是SQL语言,数据库的搭建,主要的数据分析工具(power bi)的相关经验,也会问过去的项目经历,需要仔细准备,会被追问。
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2 年前 发布
匿名用户
数据分析师
感觉靠谱
汉能面试属于集体面试,十几个人小组无领导讨论,然后自由发挥选一个题目谈谈自己的理解,面试难度不大。汉能在太阳能薄膜发光方面挺有名的,待遇也不错,规模也比较大。面试的时候抓住核心内容,对事不对人,要让HR认为你是一个能为整体大局考虑的人。然后HR会问你简历上的几个问题,最后3分钟选择一个题目陈述下自己的观点。
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2 年前 发布
3
匿名用户
数据分析师
未通过
先笔试,但我感觉笔试根本不筛人,就只是看你有没有做试卷而已。 第二轮面试是现场面试,一对一,感觉hr根本不懂岗位详情,丝毫不问关于数据分析的具体事宜,都是问简历上的经历,并且极其侧重于社团经历,把我两年的社团经历都问了一遍,问题很多,但都不难,倾向于普通聊天。大概面了四十多分钟,然后就叫我回去等通知,把我默拒了。咩咩咩?现在的hr都这么闲的?和面试者聊四十多分钟,也不问岗位的专业问题,然后就把面试者筛了?面完完全不知道筛人的点在哪。
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包含1个问题,1个回答
Q:问社团经历。
2 年前 发布
5
匿名用户
数据分析师
感觉没戏
1.基本信息交流; 2. 自我介绍; 3. 举出具体例子,考察辛普森悖论; 4. 出了一道SQL题,需要现场写,问题是有一个数据表有userID和登陆时间time这两列数据,将用户相邻两次登陆时间小于2分钟的情况定义为作弊行。
2 年前 发布
1
匿名用户
数据分析师
感觉没戏
本来很想说很多的,但是总的来说就是面试感受不好,印象最深的就是hr和美乐乐制作的简历上最后一句什么如果简历上填写的信息有误,什么无偿解除劳动合同吧。 怎么说呢,关于简历信息造假,劳动法在这上面是有明细条文保障公司利益的,另外hr的作用也是把关这一块的,在填写简历阶段让人提前签署这样的协议,让人感受不是很好,至于其他的就不多说了。
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2 年前 发布
2
匿名用户
数据分析师
确定通过
首先发送简历给人事,人事首先筛选后联系我。安排时间面试,面试人员,有技术的主管领导和人事部门领导一同面试,主要有技术主管提问,问一些与技术岗位相关的一些技术问题。人事在旁边观察记录一些东西,之后联系技术主管评价是否录取,之后有人事部门联系是否录用和薪资问题。 总体来说难度不大,只要符合他们的基本要求。
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包含1个问题,1个回答
Q:是否有过相关项目经验,和基本的工作技能。
2 年前 发布
匿名用户
数据分析师
未通过
我的体验非常不好。首先公司是位于火车站附近,人非常的杂,然后公司的写字楼里的人感觉也有点杂,第一印象很不好。然后就是面试前是有电话沟通的,但是面试的时候仍然问的是同样的问题,我表示这些信息其实是提供给贵司的。然后面试官非常理直气壮的告诉我她不知道,我当时非常好奇,自己公司内部没做好沟通还有理啦?然后面试官是全程鄙夷的感觉。接下来是H面,然后问的又是重复的问题,我是觉得非常不专业。
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2 年前 发布
1
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