面经详情

首先是电话沟通，女的招聘专员很有礼貌。问了一下基本情况，还有对销售的看法，以及你认为在销售过程中最棘手的问题是什么，聊了一会互相感觉还行，然后就约我我4月13号周六去深信服面试了。 到了深信服之后就签到，被带到8楼一个大培训室里面等着，我看了其他评论没有什么群面呀，面试官一个一个叫名字去隔壁会议室单独面试的啊。人很多能有二三十人。等了很久才叫我名字。面试官是一个男的，就问了下基本情况，自我介绍，为什么离职等基础交流，然后问销售三个最重要的品质。我和他说的很详细，他都一脸面瘫脸好像欠了他几百万似的，全程也没有互动，一脸不屑的表情，然后中间还看手机说有事情处理，看他看手机回消息就挺长时间的。接着就回答销售三个最重要的品质之后，他就说我这边没有什么问题了你可以回去了。正常面试不是还会问你还有什么问题要问我吗？真莫名其妙。什么鬼。 大老远坐高铁过来的你玩我吗？下电梯的时候我和那个面试官蜜汁对视了一眼就没了。我想说以后这种的叫过来凑人数的面试不要通知人，叫过来面试请你好好面试，尊重面试者，谢谢了。另外希望深信服这个看似不错的公司加强对人事部的管理。别整天像条*一样**看人低还撞壁。 ...查看更多

我是春招的时候选择的深信服企业，由于时间点处于春招早期，加上我手里之前有一份实体经济企业的offer待遇一般，但是工作稳定轻松。说实话，这份offer本来是我去找寒假实习结果面完试对方直接叫我留下工作，我没有签，只是先这样放着观望。 好进入正题，我是个面试小白，深信服的面试是我第一次进行这么正规的面试，深信服的面试整体来讲感觉还是挺难的，听说秋招的时候是四轮，3分钟演讲，群面，业务面再到Boss面。春招来到我们学校是3月5日，当天晚上七点进行，宣讲会上不收取简历，简历是要求在官网上通过校招页面进行填写的。当天去的人蛮多的，现场的礼品目测是手持风扇和群面绿卡，说实话绿卡我很想要，宣讲会上我也提出了很有价值的问题，但是没能拿到最后一张绿卡，反而被后面那个同学问了一个很普通的问题给拿走了！不过没关系。 收到面试通知实在3.7日上午10点进行群面，在这里提前跟大家说一下我们学校的面试一共是三轮，除去了3分钟演讲，流程直接走群面 业务面 Boss面。我当天去的时候相对比较晚，签到名册上可以说是倒数第二或第三个，不过好在我这批去的人不多，刚到那没多久就被安排群面了。一共有10个人，群面的课题是模拟辩论，并非是纯粹的辩论赛，题目是《大学生应该选择或逃离北上广深》我有幸分到B组，拿到了选择北上广深的方向。具体的群面流程为首先每个人有30秒自我介绍，大家都简单说了下姓名学校学院ok了，没有人说的天花乱坠，毕竟只有30秒。接下来hr会让我们来看题目，给我们20分钟组内自由讨论时间，20分钟后双方分别派出代表进行3分钟的总结发言，然后进入提问环节，先由B组对A提问，即B组只能问，A组只能答，提问和回答的人员自愿，10分钟后双方互换，A组向B组提问，也是10分钟。似乎本来还有一个hr问每个人问题的过程，但是我们可能辩论得太嗨了，导致提问环节结束之后，就让我们回去等消息了。 这里有些细节需要注意，群面的时候要求携带简历具体几份短信会通知，千万千万别用深信服网上填写的简历的导出成品！巨丑无比，而且排版很迷，带自己实现准备好的简历。自我介绍之前，hr会收取简历，在小组讨论过程中，hr会看完每个人的简历然后走到每个小组旁边，观察每个成员在讨论中所承担的任务以及语言逻辑能力，我主要是负责记录每个人的观点，最后的时候总结也是由我来做的，这里要注意的是，hr过来之后，就继续做你自己的讨论，不要看他，更不要盯着他看，如果他过来的时候你是在管不住自己看了他恰巧他也看了你，你们两个对视了一下的话，记住一定要抱以微笑！！群面说实在的不在于课题的考察，而在于通过课题，反应出你的团队贡献能力，语言能力，逻辑能力，所以没什么好怕的。我们是10进5，通过率真的很高了。 终于在肯德基吃饭的时候收到了二面的通知，业务面，当天下午五点，面试地点不变，我吃完立刻就回到宿舍，开始了解业务方面的知识，因为我投的是网络安全和云计算方面的业务，所以我着重看了这两方面公司的历程以及所做出的成就，也背了好多什么Top20的银行，80%的世界五百强，90%的政府部门都是我们深信服的客户吧啦吧啦的一堆，结果下午去面试的时候，毛的业务问题都没问我。业务面的时候hr一直板着个脸，同事有点压力面的味道，业务面简历扣的很深，尤其是实习经历和校园经历，这里要注意对自己的简历要十分熟悉，他会细致到问你具体在那都做了什么样的工作，接触什么样的人群，自己怎么在其中和别人相处的等等刁钻角度的问题。同时还问了我觉得我做过最具有挑战性的两件事，觉得做的最挫败的一件事。这里最好讲的详细一些，然后表明这个事都给我带来怎样的正反馈！记住一定是正反馈！ 到后来就是问了一些比较普通的问题，你有理想的工作城市么，你家在哪里，有没有女朋友，闲暇时间做什么等等。最后他问了一个问题把我问蒙住了，如果你没能来我们公司，你面试失败了，你觉得你欠缺的是什么？这个问题当时真的有点蒙，我甚至有些支支吾吾不知怎么回答，然后我说可能是因为能力不够，说的很小声，但是紧接着我身子了一口气，非常自信的说，我做过协会会长主要负责外联工作，相信没有多少本科生有与那么多家商户企业谈成合作的经历，我同时担任过学生会的干部，证明我有不错的团队意识和领导能力，同时我自学了啥啥，证明我的学习能力很强，如果没能来到贵公司就职，可能我欠缺的是和贵公司的缘分吧。说完当时真的超舒坦，感觉过不过无所谓了，说了心里话，全程表现得都要很自信，这点很重要！ 就这样，面完了以后告诉我在这不要走，等通知，我一直等到了他们都要收拾东西回去了，我还了解了一下是八点之前所有的面试工作必须结束，在我前面有三个Boss面的人，当第三个人进去的时候，我看了下时间已经快要七点二十了，我以为自己要被推到第二天了，结果我前面的同学面的意外的快，据说压力很大。很快boss出来叫到了我的名字，这个boss就是宣讲会上做宣讲的人，面试过程中压力确实很大，他首先是问我为什么春招就业，我说因为考研不是很理想，然后说那为什么考研呢，我的回答是家庭原因吧，拗不过家里，然后他就揪住这个问我，那你在学校的成绩应该不是很好吧，我说是的成绩不是很好，因为我对文化课不是很感兴趣，就这样他会抓住成绩不好这一点来给我施压，不过好在我心态真的很好，我回答的是文化课方面我并不是很上心，一半的时间我都用来自学了什么什么什么来武装我自己，凡是我感兴趣的东西我都能做到保质保量完成，上头交给我的工作完成度也极高。 然后他又反过来问，你说你工作能力这么强，没看你获什么奖啊，我的回答是您这么一说还真是，我擅长的东西这么一看和获奖还真不搭边。从始至终他一直都是板着脸皱眉，问题也一直在施压，最后他问我有没有什么问题问他，我问了三个问题，第一就职前的培训和学习安排，第二就职后如果业绩得当之后的晋升路线，问第三个问题的时候我给他问笑了，第三就是，您还记得我嘛？他脸上笑了一下然后立刻板了起来，说不记得。我说我就是在宣讲会上问您啥啥啥的那个同学，他说这个倒是记得，我说当时确实有点小心思想要拿到初试的绿卡，他追问，当时最后一张卡没给你？我说确实没给我，然后他就笑了，你这不是也一路杀过来了嘛，没什么问题，我们日后见吧。然后笑着和我握了手。就这样整个面试就结束了，也顺利的拿到了offer。 给大家的建议就是，无论什么时候，被问什么都要保持自信，心态要平稳，切忌情绪波动过大，对自己的简历一定要很熟悉很熟悉很熟悉！虽然没问我半点和深信服有关的东西，但是依然建议大家进行一些了解，在面试中或多或少穿插一些自己了解到的内容，也是可以加分的，还有一点就是市场类的面试，一定要穿正装！这是不可或缺的加分项，西服只扣最顶上的一个扣子，坐下的时候要解开，站起来的时候要自然的系上，千万不要低头系！这些都是加分项哦！希望对大家有所帮助吧，祝大家都能够在面试中过关斩将，拔得头筹，拿到理想的offer！ ...查看更多

9月初去听了深信服的宣讲，当天回来就网申了，我是双非一本的管理类专业，学历一般，可选择的岗位不多，因为之前做过人力资源的实习，加上自己对人力也感兴趣，所以就网申了人力资源管培生。 过了大概一周，收到初面的短信通知，面试当天，我到了地方发现等候面试的同学都穿了正装，本来我心想，这种互联网科技类的企业，不用搞得太正式，就随便穿了一个粉色的外套去了，然鹅面试是辩论形式，一共八个人，分成两组，正反两方，发下题目之后，每组有1分钟读题时间和20分钟讨论时间，讨论结束之后，第一组先进行5分钟的观点陈述，接着双方进行10分钟自由辩论，然后第二组再进行观点陈述，再10分钟自由辩论。 我们那一组有三个985硕士，一个海归硕士，剩下我和另外一个同校的男生。讨论过程还算顺利，自由辩论环节，我们组的两位男生发言次数挺多，我这个从来没有辩论过的人，一共就说了两句话，辩论过程中，对方组的一个学中文的小姐姐思路清晰，有理有据，我们组的一个男生想强行和她辩论，最后弄得有点情绪化了。 两轮辩论结束后，HR挑出了几份简历，对几个人进行了提问，问了一些你为什么想做销售而不是做技术，用自己的方式向大家解释一下物联网等等，当然，并没有问我任何问题，凉凉无疑了。 ...查看更多

面试的问题都很基础，我写得的会Java，然后就开始问Java的基础，什么都问吧，还有就是项目，我没什么项目，谈了二十分钟左右，就没问了，但是感觉吧面试官很***的样子，进门说了声你好，就直接说进来吧，架子大。 一般面试完都会让我们问下，他也没说，就直接说问完了，让走了。面一场下来就感觉很不舒服。 ...查看更多

面试形式：群面，16人分成2组，进行辩论。双方代表阐述完观点后，进行自由辩论。面试时长：总共40余分钟，前20分钟针对论点小组讨论，后20分钟进行辩论。题目：应届生是否应首选去“北上广深”主要考察逻辑能力和表达能力。 其实留给每个人的时间并不多，平均一个人发言一到两次。我主动要求作为“一辩”阐述观点，这可能是加分项。最后我通过了一面，同行的2人没通过。 ...查看更多

我就是同学内推的，准备了半个月的面试，在牛客网上看了很多面经，然后我同学就帮我递了简历，过了2天跟我说他们老大看过了我的简历还不错，让我准备随时面试，然后当天晚上给我打电话说不用面试了，直接来实习就可以，就这样子过了。 我的建议就是简历还是要认真好好写，面试什么岗位，简历上就要写对该岗位相关的经历（实习、项目啥的）。再就是简历上的东西一定要是自己会的，很多面试都注重自己独立完成的项目啥的。 ...查看更多

本人海外留学硕士，本以为我校招路上顺风顺水，but现实给了我狠狠的耳光，谁让我选择做市场呢。躺着没事，说个深信服面经吧（其实自己觉得深信服对于海外留学生并不是十分感冒）。 一面：群面，我们一共十二个人、就一个本科生，现在市场真的都是这样了吗。都是好大学的居多，压力倍增。我们是以对抗形式辩论，大概是20分钟讨论的时间。个人觉得，什么题目不重要，团队一定要统一意见，最后六五分钟总结。辩论的时候，不要抢话，不要太激进，抓住对手漏洞，一击致命。 二面：HR 其实觉得二面看命，看你的HR对不对你胃口。我的命比较苦、准备的二面问题，一个没问我。HT不断挖坑，玩手机，压力面，最后没过。出门才知道、遇到这个HR几乎都GG了。自己还是不服气，下楼抽两根烟，准备霸面！ 三面（霸面）：坐了五个小时，等所有人都结束了，HR看在眼里，真是觉得足够优秀或者可惜，会给机会的。当然自己也并不推崇霸面，只不过自己对深信服还是比较上心，就觉得不服气，倔强。 Boss很和蔼，每个问题都会在做记录，问题包括B2B B2C，销售素质等等，感觉应该是二面的问题呀。不过也会有些平常生活中问题，从细节去挖掘你，一层一层的。真的是专业，不服不行。结束后也非常友善，其实咱毕竟耽误人家时间，结束都晚上八点多了。 想着反正不后悔了，回去等消息吧。其实走之前问了下Boss，就是还有接下的流程嘛，他说等就行了。本来当晚上火车去杭州，改签到第二天了。第二天，晚上，准备上火车了，都到检票口了，收到了offer！尴尬，要我去签两方，又走不成了。出车站退票找宾馆，冥冥之中，可能就是你了。面试其实挺难的、虽然市场类问题不难，但感觉深信服的HR真的都是很专业的老油条。做好自己，诚恳，坚持，很重要！ 希望对大家有所帮助，也希望大家都拿到好的offer！拥有让世界信服的力量！哈哈哈！ ...查看更多