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匿名用户
面试了职位:经理助理-兼职
感觉靠谱
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匿名用户
项目专员
感觉靠谱
一面是人事主管,主要是涉及一些个人的基本情况,目的是在于了解应聘者是否有一定的学习能力。 二面是项目部门主管,会问一些关于科技服务行业的了解情况,可能是为了确定应聘者的意愿是否强烈,面试官给人的感觉很温和,答不上来的问题也会耐心解答,整体氛围很轻松愉快!
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2 年前 发布
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匿名用户
外呼主管
感觉靠谱
从开始投简历到去面试总共5天时间,HR说他们最近忙,表示抱歉。进公司,公司环境不错,所有会议室都在开会或者谈业务。面试地点是很随意的。和第一个业务主管聊天很随意,毕竟互联网公司,沟通业务等都很顺畅,然后就是hr小姐姐聊聊为什么换工作等,聊完之后本来他们的大boss要面试,但是在开会。所以面试临时取消,等待通知。
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2 年前 发布
匿名用户
储备干部
确定通过
到达面试地点后在会议室里等待了一会儿,然后挨个儿去单面。面试官姐姐还算比较温柔,首先先自我介绍,然后问了对无印的了解,个人职业生涯的规划,针对专业和简历上的一些地方提问。 总体来说没有很刁钻的问题,事先做好功课就没问题。
2 年前 发布
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匿名用户
VIP客户服务经理
确定通过
在台灣人力銀行面試, 面試分好幾梯, 一梯約10人, 面試官共4位面試內容是自我介紹, 中英接可, 再來就面試官會看著履歷問問題. 我覺得還有很重要一點就是面試當場的儀態, 談吐整體給人的感覺, 畢竟是公關職缺, 外在整體感覺很重要.面試結束後會當場公布有沒有錄取, 我那梯只錄取了我一人
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包含1个问题,0个回答
Q:主要是問過去經驗, 我是被問到大學時的遊學經驗, 面試官覺得我有在外長居長居過的經驗, 那隻身前往異地工作居住應該不成問題
2 年前 发布
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匿名用户
市场/营销
确定通过
人事行政总监以及人事主管作为面试官面试,问的都是一些官方的面试题,比如说:你觉得你性格怎么样?有什么优缺点?等等类似的网上的套话,也涉及到了一些专业领域的内容,做了一份策划报告,二轮面试讲策划报告提交上级领导查阅,确定面试通过。总的来说,公司属于江苏省体育产业集团下属企业,感官上来说很正规。
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2 年前 发布
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匿名用户
市场部专员-实习生
确定通过
通常哪个部门招聘,就会由哪个部门的领导来面试提问,简历经过人事的删选到达用人部门以后,再经过用人部门的筛选,领导看着眼缘不错的,就会留下通知面试。 面试的时候领导喜欢落落大方,谈吐顺畅的,一般会问你之前做过什么,什么原因离职,在这里会呆的住吗,因为公司年轻人比较多,导致离职率也比较高,所以领导还挺看重能布能呆的住的。跟技术相关会让做点题,不过这是一个形式化的东西,答得好不好不是很重要,重要还是面试的时候的回答。
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包含1个问题,0个回答
Q:你期望的工作是什么类型的。
2 年前 发布
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匿名用户
市场调研与分析实习
确定通过
两个部门内的manager会来进行谈话,都很nice。主要先是自我介绍一下,之后问了些对于选址的问题,你认为的选址是什么,之后深入问了下简历信息,主要是之前的实习工作。最后深入问了下最近的学习研究,我讲了些统计类的研究,就深入问了下去。 难度还好,应对自如吧,能说得上来可以了。
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2 年前 发布
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