面经详情
匿名用户
面试了职位:财务经理-兼职
确定通过
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匿名用户
合同执行员
未通过
面试的是部门助理岗位,主要做合同流程和行政助理工作,不过部门为了节约成本是和第三方私企签的,所以交金也交的不多,而且上位该岗位员工做了6年才转正。 先是外包公司人事面试,再到礼来面试。先是做题关于行政方面流程组织策划的,然后部门助理面试,之后副主管。基本问以往经历,对岗位了解,发展方向。最后说两个人之间选不出又去面试了次,然后过几天又电话来面试,500强面试真的是严格,估计觉得我沟通能力不强吧,最后貌似也没消息。
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2 年前 发布
7
匿名用户
税务咨询
感觉没戏
Superday, 众所周知,所有的面试在一天内完成。PWC整体氛围非常好,也没有人为难,我觉得最重要的就是记住,小组合作中不是竞争的关系,而是合作的关系,就是为了让小组整体表现更突出而准备的。我觉得有了这个信念,一整天你都会觉得非常舒适,无论是在提问还是回答环节,都不是为了挑战对方而挑战,而是为了帮助对方更好的完善才提问。 英语口语好非常重要,心态要稳。即使我最终并没有录取,但是我觉得这是一个不错的公司和不错的经历。记住一条,if it didn't open,it's not your door.面包会有的。
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Q:对我们部门有什么了解。
2 年前 发布
13
匿名用户
环境工程师
未通过
面试分两天,第一天群面,会根据你的专业进行组别的分类,大概5~6人一组,三位面试官,一位记录员(感觉是),先自我介绍,然后根据介绍和简历询问问题,然后会再统一问一个问题,然后结束,大约半小时以上,当天晚上出是否二面通知。 第二天面试,单面,5个面试官,主要根据你的专业,会询问你的专业或能力方面,可以为我们企业做哪些工作,再次询问工作地点意向。大约15~30分钟,结束!隔了几个周出的录取通知。
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包含1个问题,1个回答
Q:本科是农业,那对农业光伏有什么想法?
2 年前 发布
7
匿名用户
分析师
感觉靠谱
面的实际比较早了,但是后来旁观过,好像还是差不多的题目。先来做个笔试,然后人力和部门的人都会面面,最终一个环节就是跟董事长见面几秒钟,算是终面。 是否好过,这个其实跟公司缺不缺人有关,缺人的时候,几乎都能过的样子,不缺人的时候,就很多理由不过了。
2 年前 发布
3
匿名用户
涉外专利代理人助理
未通过
如果你进了这里,祝你身体健康,如果你没进恭喜你这并不可惜!分所sy办公场地很大,工位多人少,比较安静,听得见噼里啪啦键盘声,送快递的可以直接进屋,有一名人事老师,其他办公人数目测不超过15人,可能休假?附加一句,国家企业信用网站该公司2017年度报告分所sy显示缴纳社保人数50(或者49人,记不清了),这也差太多了吧! 亲历面试,三对一,从问我的问题内容分析来送,一位部门主管m,一位资深老师组长l,一位人事经理wm。常规问题不必多说,交谈的感受是老师态度温和,注重简历细节,回答问题有所保留,比较深沉、难以捉摸。笔试英译汉,汉译英,性格测试逻辑推理。 告知一周出结果,没消息,之后打电话,人事说过主管没有反馈,通不通过都给通知的话,最后和我说很遗憾没通过,原因主管没和她说。
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2 年前 发布
11
匿名用户
物料管理PMC
确定通过
1.首先自我介绍; 2.面试官问了下之前的工作经验,职业规划; 3.对面试岗位的认知; 4.考了下我EXCEL上的电脑操作。 总体来讲面试难度不大,主要想了解你自己有什么工作经验与技能,公司人员女性比较多,一共4层楼,环境比较精简封闭,整个办公司氛围一般。 PS:该公司面试时提多少工资就是多少,可以参考网上招聘信息里的,提太低了可能要吃亏噢。
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2 年前 发布
3
匿名用户
综合管理
感觉没戏
写个面经攒人品!面试是最后一天,人不多,应该外包给智联招聘了,一面原本的无领导小组讨论由于只有两个人所以改成类似辩论,二面就是普通的单面,三个面试官,针对简历提问较多,过程感觉不是很难,但招收的人貌似极少,估计没戏。
2 年前 发布
2
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