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匿名用户
面试了职位:Java
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匿名用户
Java
感觉靠谱
整个的流程是给3天时间做homework,英文的题目,做完之后,如果作业通过HR会联系时间过来面试,当然也可以远程面试,面试主要分两部分,一个小时的pair+半个小时的HR面试。 pair的过程主要是讲一下自己的作业以及解题思路,之后面试官会在原来作业的基础上给一个新的需求,去改代码从而实现这个功能,我觉得主要还是考察理解能力和编程能力。HR面试主要沟通项目经验和对技术的理解,以及自己的一些观点之类的。总之不是很难。
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2 年前 发布
6
匿名用户
Java
感觉靠谱
公司应该是挺小的,去了到会议室先写了1张的面试题。面试题都是基础题,然后两个面试官看着我写的,然后题我都写好了。面试官两个面试官总共问了我的问题,也没有特别的多,我感觉是应该可以过的,但是已经等待了一个周的时间,并没有通知我。
2 年前 发布
匿名用户
Java
确定通过
先是填写信息,然后技术面,问一些java基础题,如集合,如springmvc注解等,面试官人不错。交流的也很nice然后就是hr面试,聊得都是一些问什么之前离职,然后就问以后的方向以及未来打算等等,总而言之,试一次很不错的面试经历
包含1个问题,1个回答
Q:list遍历方式
2 年前 发布
2
匿名用户
Java
确定通过
一定要有自己的实际项目经验按照我这么多面试经验?其实有的公司会侧重于问自己做的项目经验,有的公司侧重于问问题,一般互联网公司会对技术要求比较高,既要求项目经验又要要求技术水平可以适当渲染,但是不要夸大其词面试的过程中最忌讳的就是夸夸其谈,高屋建瓴很厉害,但是一到实际细节都不知所云了,在技术总监面前,其实你吹牛或者是真的会他是一目了然的。 不懂装懂,有的面试官又给你台阶下,不然你就卡带了,这很容易造成面试的不好印象。要会自我介绍,面试的时候一般的话都会让你做一个自我介绍,这个要分对象,是技术官还是Hr,如果是技术官侧重于综述一下自己的项目的实际技术栈和技术路线,如果是Hr的话不要用过多的技术语言,而要说一些自己的实际工作经历或者自己上家公司的运营情况。
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2 年前 发布
3
匿名用户
Java
确定通过
感觉面试官脾气很好,说话也很温和。前一天做了笔试,难度一般,有java基础知识,还有一些数据结构的知识。有编程题,一道杨辉三角,一道给一套全新的关键字和操作符,完成一个求和函数。 第二天一个一个面试,问题主要是java基础,和一些基础的oracle使用。问的很详细,比较重视基础。
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包含1个问题,1个回答
Q:你认为软件工程师这一行和其他行业有什么不同?
2 年前 发布
7
匿名用户
Java
未通过
第一天先做笔试题,挺简单的,不过做了也没意义,直接百度就行了。 第二天人事通知你去复试,是机试,做4道编程题,写一个冒泡排序,从100到300之间输出质数,解析xml文件并插入到数据库里,将文本文件去重在写出一个,我做了2个,机试未过,还是百度出来的,都做出来也没意义,后面的面试是过不了的。
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2 年前 发布
3
匿名用户
Java
未通过
1.电面,随便聊聊,也没有怎么考我,他说的多。 2.一面,面试官好像是故意给我压力的,考验我抗压能力。把我说得一文不值。说我简历上写的技术也没什么特殊的。没有一个问题的回答,是他满意的。但让我过了。 3.二面,好像跟前面的面试官没有沟通过,问了差不多的问题。但是没有再打压我。 4.大老板面(就是网上能搜到照片的那个人),问了平时去什么网站,随便让我自我介绍了一下,也考了一点技术,他在我简历上写了几个字,我不知道是什么样的评价。 5.hr电面,问了一下离职原因。 整个流程下来,到我收到失败的邮件,有两周了。
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2 年前 发布
11
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