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匿名用户
面试了职位:行政专员/助理
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匿名用户
行政专员/助理
感觉没戏
初面在校招聘会上,简单的了解了个人情况,HR觉得合适就会当场给出二面的邀请函。 二面是一对一面试,对你个人的家庭情况、职业规划、思想观念进行更深入的了解。如果通过会当场给出终面的邀约。 终面需要到公司总部,对其公司进行参观了解并与董事长交流沟通。(最终签约后才会报销路费) 双方有相对的了解,沟通个人的意向后就会签订三方。
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Q:你觉得工作最重要的有哪几点?
2 年前 发布
1
匿名用户
行政专员/助理
未通过
没有面试经历,只有笔试。腾讯的暑期实习笔试是90分钟,非技术类是选择题(25道单选+15道资料分析,题型参考公务员行测),主观题(2道活动策划,一个是在教育领域推广腾讯云,一个是推广即刻视频),资料分析计算量还蛮大的,时间紧张。遇到不会的千万要跳过不要纠结。
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Q:非技术类是选择题(25道单选+15道资料分析,题型参考公务员行测),主观题(2道活动策划,一个是在教育领域推广腾讯云,一个是推广即刻视频)。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
感觉靠谱
很多年前的事了,因为只是个行政专员的岗位,面试要求相比较低,第一轮面HR,第二轮面部门负责人。两位面试官都非常nice(后期验证是因为公司氛围特别好,里面的每个人都很nice),面试很顺利,都是问些常见的问题。
2 年前 发布
2
匿名用户
行政专员/助理
感觉没戏
面试官很年轻,面试过程挺短的,十分钟不到吧。随便问了几个问题,说公司在扩大,目前300多人,今年要扩大到7-800人规模,目前做行政的一个人忙不过来要再增加一个,关于两人工作分配看到时各自擅长的范围自行安排,然后就走了。办公环境一般,在一个工业区厂房二楼,目测有很多家公司,一楼是一家汽车检测中心。
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2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
感觉靠谱
笔试后一共面试了三轮,第一轮是HR比较简单的面试,第二轮是业务部门主管/经理,第三轮人力资源主管面试,流程感觉还是挺专业的,但是流程有点繁琐,每次都约好了时间但是各种情况等领导等了一两个小时。问题三轮都不太一样,问的挺全面的,但是个人感觉不算难。 公司给我的感觉是规模不算小,但是很多流程和做事方式有些僵化、繁琐。
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2 年前 发布
1
匿名用户
行政专员/助理
未通过
只面了一轮,说是通过了再通知来复试。一轮面试官就是个小姑娘看着也没经验,也没说几句话,很不专业,还问了个很无语的问题,说是作为行政专员,跟各业务部沟通有什么技巧?感觉像骗简历的,等了很久让你填简历 填了简历又等了很久才来个小姑娘面试,然后没说几句话。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
未通过
面的总务岗。先是经济类报纸中日翻译。人事面的时候用的中文,问了些之前在日本工作经历,还有遇到觉得处理最好的,和工作中觉得很困难的之类的。还有问到帅锅的上司和不公平的上司哪个比较受不了。从容一点应对就行。二面两个日本人,很生活的话题,聊的也挺开心的其实,都打算结束突然问了我是不是什么都能做,我当时***了说错了话就落了。 总的来说不难,氛围也还比较轻松。
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2 年前 发布
3
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